Пункт повестки 2: Одобрение протокола 4-ого Исполкома верс (Брюссель, 8 марта 2010 года) icon

Пункт повестки 2: Одобрение протокола 4-ого Исполкома верс (Брюссель, 8 марта 2010 года)



Смотрите также:
Доклад Комитета по внутреннему транспорту о работе его семьдесят третьей сессии...
Доклад о работе пятнадцатого совещания Вспомогательного органа по научным...
Заседание расширенного бюро Женева, 16-17 марта 2010 года...
Конференция сторон конвенции о биологическом разнообразии...
Доклад о бюджете кфм на 2010 год...
Программа масленичных гуляний с 5 по 8 марта 2011 года 5 марта...
Пункт 12 m предварительной повестки дня вопросы...
Комиссия по фитосанитарным мерам шестая сессия Рим...
Проверь свои знания 26 марта 2007 года...
Пункт 2 повестки дня. Организационные вопросы Подпункт Выборы должностных лиц...
Пункт 93(b) предварительной повестки дня Вопросы макроэкономической политики: наука и техника в...
Рассылается по списку...



скачать
5-й Исполком ВЕРС

Брюссель, 7 марта 2011


Пункт повестки 2: Одобрение протокола 4-ого Исполкома ВЕРС (Брюссель, 8 марта 2010 года)


Исполкому предлагается одобрить прилагаемый протокол.


Протокол 4-ого заседания Исполкома ВЕРС, Брюссель, 8 марта 2010 года


Пункт повестки дня №1: Открытие заседания/одобрение повестки дня

Президент Михаил Шмаков открыл 4-ое заседание Исполкома ВЕРС, поблагодарив участников, поздравив женщин и женские комитеты с Международным женским днем и объявив повестку заседания.

Повестка была одобрена.


^ Пункт повестки дня №2: Одобрение протокола 3-его заседания, состоявшегося 16.03.2008

Протокол был одобрен


Пункт повестки дня №3: Обращение Генерального секретаря


Генеральный секретарь Джон Монкс объявил о выходе Зденека Малека в отставку и поблагодарил его за усердное служение профсоюзам. З.Малек поблагодарил его в ответ.

Была распространена информационная записка с данными о современном состоянии экономического и финансового кризиса. Экономика многих стран зависит от внешних источников финансирования. Уменьшение возможностей для мигрантов повлияло на сокращение денежных переводов. Кризис оказал сильное негативное влияние на страны, экспортирующие сырьевые материалы. У действующей системы был сердечный приступ, но не смертельный.

Как гарантировать то, что этого снова не случится с финансовой системой? Какая налоговая система и правила нам нужны, чтобы быть менее уязвимыми? Кто заплатит за эту рецессию и восстановление?

Уже внедряются программы по сокращению расходов. Мы считаем, что налог на финансовые трансакции и бонусы – это уместные меры. Что делать со странами, которых это затронуло сильнее всего? У некоторых есть «пакеты» МВФ. Люди в Вене приходили на консультации с МВФ, который сейчас выглядит более восприимчивым в отношении социального обеспечения, чем ранее. Конечно, мы не можем ожидать большой податливости. То же самое можно сказать и о некоторых других странах ЕС. Какова роль профсоюзов во время кризиса? Растет число протестов, организованных профсоюзами в госсекторе, из-за пенсионных реформ. Сможем ли мы найти конструктивную роль, основанную на социальном диалоге? Получим ли мы те планы по восстановлению, о которых договаривались? Мы рискуем увидеть рост общественного недовольства. Это – те вопросы, которые нужно обсуждать сегодня.

В ответ взяли слово КВПУ, UIL, GSEE, DISK, ВКТ, ФПУ, TURK-IS, UGTP, БКДП, CGIL, DEOK, KSBiH, BSPK, CC-OO, KNSB:


 КВПУ. Выходу из кризиса препятствует политическая ситуация. В настоящее время предпринимаются попытки оспорить трудовое законодательство – Трудовой кодекс и закон О социальном диалоге в Украине – несмотря на оценку МОТ и рекомендацию по использованию социального диалога для его улучшения. Независимые профсоюзы могут быть исключены из социального диалога и могут потерять право на ведение коллективных переговоров. Письмо МКП спасло ситуацию, но только на некоторое время. Это было позитивно, но угроза все еще остается.


 UIL. Мы смогли оказывать помощь рабочим в 2009 году, но в 2010 году продолжать ее будет проблематично. Сегодня мы видим весь эгоизм антикризисного подхода.


 GSEE. Сейчас детям придется расплачиваться за грехи их отцов. В течение нескольких лет у нас было нео-либеральное правительство. До Олимпийских игр рост поддерживался, но большая его часть – из-за манипуляций с финансами. На социально-демократическое правительство оказывается давление по принятию сокращения бюджетных расходов для уменьшения дефицита, что негативно повлияет на рабочие места и зарплаты. Поэтому мы бастуем. Европа разделена – люди против «некоторых наций». И еще в Греции 10% рабочих-мигрантов. Профсоюзы должны действовать вместе, для общей стратегии.


 DISK. Сокращения являются растущей проблемой. Правительство разрабатывает стратегию национальной занятости, построения информационного общества, в эту работу включены профсоюзы. Это должно помочь нам выбраться.


 ВКТ. Стабилизации в России еще не чувствуется. Власти боятся протестов и начинают попытки ограничения прав профсоюзов вплоть до уровня рядовых членов. Все это мы изложили в жалобе в МОТ. Реакцией властей стало оказание дополнительного давления на наши организации и выборных лидеров. Были предприняты попытки вмешаться и оказать влияние на выборы. Сейчас настал момент, когда ВЕРС должен поднять вопрос о применении прав профсоюзов – организовать Форум по свободе ассоциаций.

 FPU. Социальное неравенство и неудовлетворенность рабочих находятся на значительном уровне и растут. Царит апатия, разочарование, нет доверия ни правительству, ни оппозиции. Растет безработица, цены и задержки зарплат, а сами зарплаты – падают. ФПУ считает, что лишь через увеличение зарплат страна может выбраться из кризиса. Проблематично обеспечение соблюдения законов – как защитить права рабочих? Мы подготовили свой отчет и призыв к президенту. Надеемся, что они будут восприняты положительно.

 TURK-IS. Ситуация сложная. Власти решили закрыть табачную фабрику и уволить 8 000 рабочих. Несомненно, начаты некоторые программы, но этого недостаточно, так как рабочие теряют уверенность и лишаются выплат. Мы протестуем и благодарим вас за поддержку.

 UGTP. Ситуация сложная, а дефицит – огромный. Мы очень хорошо понимаем наших товарищей в Греции. Там в политике царит неуверенность, нет правительства большинства. Мы знаем, кто заплатит за ошибки в финансовой сфере – рабочие. Правительство сокращает зарплаты в госсекторе – оба профсоюза собираются бастовать. Что-то не так с этим подходом – уменьшая зарплаты, власти лишь усугубят кризис. Выражается глубокая благодарность за проявления международной солидарности в случае с наводнениями в Мадейре.


 БКДП. Белорусская экономическая ситуация не интегрирована в международную финансовую систему. Но развивающийся ныне экономический кризис, в том числе из-за проблем с Россией, может привести к общественному недовольству. Недавно начавшийся диалог теперь сокращается, а давление на наших активистов – растет: выйти из профсоюза или не получить трудовой контракт. Президентские выборы вносят дополнительное давление.


 CGIL. Безработица растет, в Италии сейчас она составляет около 3 млн. людей. В 2010 году эта ситуация только ухудшится. Если социальный диалог не работает, нужно принимать радикальные меры – общая забастовка, если власти не будут пытаться решать проблему безработицы. Акции также будут направлены против расширяющейся трудовой эксплуатации и рабства (торговли людьми).

 DEOK. Эпидемия реального мира – это эпидемия банков и кризис. Безработица на Кипре составляет 6%. Она выросла в два раза по сравнению с предыдущими годами. В 2008 году бюджет был в профиците, в 2009 году – в дефиците. Кризис оказал влияние на Кипр, хотя чиновники и отрицают это, в то же время пытаясь заморозить зарплаты. Кипрские профсоюзы солидарны с профсоюзами Греции в их борьбе.


 KSBiH. Структура боснийской профсоюзной организации не работает как следует. Социальный диалог затруднен из-за слабости организаций работодателей и отсутствия четкости в законе. Высокие цены и низкие зарплаты привели к тому, что большинство населения находится за чертой бедности. Забастовочные механизмы очень сложны. Работодатели нарушают права работников, часть из них в частном секторе связана с преступностью. KSBiH просит не исключать ее из международной профсоюзной семьи, что может иметь негативные последствия для профсоюзного движения в стране.


 BSPK. Кризис не обошел стороной Косово, а его последствия будут чувствоваться в течение многих лет. В стране высокая инфляция и коррупция, связанная с приватизацией. Поправки в трудовое законодательство находятся на стадии проекта. Многие трудящиеся вовлечены в неформальную занятость. Безработица достигает 50%. В этой ситуации профсоюзам необходима консолидация и внешняя помощь. BSPK не хочет призывать к забастовке, но действия властей не оставляют иного выбора.


 CC-OO. Испания потеряла 2 миллиона рабочих мест за два года, безработица достигла 19%, и в будущем году улучшения экономической ситуации не предвидится. Резервный фонд значителен, а пенсионная система – стабильна. Профсоюзы организовали демонстрацию против недостатка реформ совместно с UGT. В ней участвовали свыше 200 000 человек. Даже если в стране левое правительство, если профсоюзы не будут давить, вероятно, что власти будут проводить политику правого толка – спасать банки и не помогать обычным людям. Профсоюзы на международном уровне должны подготовить общий ответ.


 KNSB. Положительные итоги кризиса должны быть использованы для изменения взглядов правительства и политики путем оказания профсоюзного давления. Даже Саркози увеличивает роль правительства в экономике. Не нужно строить иллюзий, что снижение налогов даст значительный экономический и социальный результат. Единственным способом сделать это является увеличение государственных налогов. Профсоюзы не могут бороться с кризисом, но должны приспособиться и стремиться добиваться преимуществ.


Джон Монкс заключил, указав, что во вмешательствах – как стран ЕС, так и других – обнаруживаются сходства. Ситуация различалась в основном в размахе проблемы – рецессия, безработица, государственный долг, кто будет платить по долгам? Если у нас похожие ситуации, нам нужно будет подготовить стратегию и поделиться ей. Что мы сможем сделать без протестов? Нам нужно повлиять на ситуацию с помощью социального диалога. Во многих странах заключены социальные пакты. Если мы ничего не предпримем, вся ноша ляжет на рабочих. Если мы будем действовать, то виноватые должны будут заплатить. Чудесных решений не существует.


^ Пункт повестки дня №4: Деятельность ВЕРС и финансовый отчет


Яп Винен представил общий обзор работы ВЕРС и финансовой ситуации. ВЕРСом и его сотрудниками была проделана огромная работа, многие организации оказали солидарную поддержку. Все мероприятия были проведены в соответствии с планом работы, были созданы женские и молодежные структуры. В различных сферах были проведены мероприятия по повышению компетенции – юридические вопросы, социальный диалог, органайзинг. Было потрачено на 15 000 евро больше, чем получено. Пришлось взять эти деньги из резервов, накопленных еще во время МКСП. Вклады в материальной форме были получены от МКП и ЕКП – заработные платы, затраты на поездки и инфраструктуру. Без этой поддержки ВЕРС вряд ли смог бы работать. Была получена помощь из шведского и норвежского LO, FNV – Голландия и трех бельгийских членских организаций, МОТ, Фонда им. Ф. Эберта. Всего на мероприятия было потрачено 990 000 евро. Около 200 000 евро находятся в резервах на счетах. Существование региональных офисов в Вильнюсе и Сараево зависело от проектов, поэтому была необходима поддержка, в частности для оплаты структурных расходов.

Григор Градев пояснил в общих чертах деятельность и события. Многие проекты находятся в финальной стадии – например проект FNV по неформальной экономике, но мероприятия необходимо продолжить. В общем, стадия формирования структуры ВЕРС окончена, и четко оформлены основные опоры для работы – Исполком, летняя школа, женский и молодежный комитеты. Имели место попытки разделить структурный/уставной бюджет и бюджет на мероприятия. В ВЕРСе были проведены серьезные обсуждения по вопросам кризиса. Ожидания быстрого восстановления были нереалистичны, ожидается, что восстановление займет довольно длительное время.

Интересным сигналом стало то, что МВФ представил новый подход к профсоюзам. На первом заседании профсоюзов из стран, где действуют программы МВФ, в Вене была признана ошибка в том, что больше внимания уделялось НГО, а не профсоюзам. Это вовсе не обязательно повлечет за собой стратегические изменения, но это можно оказаться полезным, если правительства будут пытаться использовать МВФ в качестве объяснения их собственным жестким инициативам. Непосредственные отношения МКП/ВЕРС с МВФ оказались полезными для того, чтобы не допустить подобного положения (случай Боснии).

Был поднят вопрос об участии в Форуме гражданского общества Восточного партнерства. Профсоюзы могут получить места в нем по вопросам прав человека/демократии, экономических реформ, политики в области энергетики и других сферах. Однако, представительство на Форуме было крайне несбалансированно, а социальные партнеры были маргинализированы в процессе. Совместно с Европейским социально-экономическим комитетом и Международной организации работодателей были предприняты действия по устранению этих структурных недостатков Форума, а также направлено совместное письмо с этими требованиями. В то же время некоторые НГО инициировали предложение о проведении проекта по социальному диалогу в регионе, который может получить поддержку, если в нем будут участвовать профсоюзы.

МОТ выделил Болгарию и Украину в качестве пилотных стран по применению Глобального пакта о рабочих местах. Имела место дискуссия между ÖGB, Женским комитетом и Молодежным комитетом ВЕРСа:


 ÖGB. Дунайская стратегия – которая сейчас развивается и включает 8 стран-членов ЕС, страны Балканского полуострова и Молдову – не предусматривает участия социальных партнеров. У стратегии три направления: построение инфраструктуры, миграция и демография, и культурное развитие. Необходимо принять меры.


 Женский комитет. Новая структура хорошо начала свою работу, но затем председатель был вынужден уйти в отставку, и некоторое время ушло на необходимые изменения. Женский комитет поощряет баланс между полами. Запланированы особые мероприятия: 8 марта, Женская конференция, участие в Международной конференции труда и других собраниях. Особое внимание нужно обратить на влияние кризиса на женщин. Однако, проблемным остается финансирование мероприятий.


 Председатель Молодежного комитета отчитался о Молодежной конференции ВЕРС и участии во Всемирном дне за достойный труд, где молодежь была основной движущей силой за креативность и инновации. Была организована группа для молодых женщин на Женской конференции МКП. В этом году Молодежный комитет выделяет три области в качестве приоритетных: органайзинг, вовлечение и интеграция, профессионально-техническое образование, молодежную занятость и ее гендерные аспекты. Необходимо выявить источники финансирования. Всем членским организациям напомнили о необходимости направлять больше молодых людей на Съезд МКП.


Отчет о деятельности был одобрен.


^ Пункт повестки дня №5: Отношения ВЕРСа с секретариатом Социально-экономического комитета Совета Европы

На основании представленного документа Григор Градев представил преимущества, сложности и проблемы в отношении к различным вариантам развития отношений ВЕРСа и Совета Европы. Были рекомендованы три варианта:

 Расширение деятельности ЕКП в отношении ВЕРС

 Особый статус ВЕРС в Совете Европы как Международной НГО, и

 Более формально заметная роль ВЕРС путем расширения роли ЕКП к ВЕРС - второе место в Правительственном комитете.


Комитет принял первый вариант как наиболее подходящий в настоящей ситуации и к возможностям ВЕРС.


^ Пункт повестки дня №5: Встреча с комиссаром Стефаном Фюле


Джон Монкс представил комиссара и подчеркнул важность политики Восточного партнерства, которая не должна быть ограничена экономическими или торговыми вопросами, но также включать социальную политику, трудовые стандарты и обеспечение соблюдения прав.

Стефан Фюле представил Восточное партнерство и ориентацию политики ЕС на всесторонний обмен и влияние ЕС на развитие своих восточных соседей. Ожидается, что будут охвачены права человека и вопросы демократии, усовершенствуется общение и обмен между обществами, а не только между правительствами и в этом свете будут затронуты также трудовые стандарты и социальная политика. В этих вопросах задачей Форума гражданского общества была выработка рекомендаций о политическом процессе, также он привлек социальных партнеров, что стало ключевым способом поддержки их интересов и идей, а также влияния на эти стороны Восточного партнерства.

Развернулась дискуссия между SOLIDARNOSC, БКДП, ФПУ и GTUC:


 SOLIDARNOSC подчеркивает, что Форум обеспечивает площадку для обмена и общения между Востоком и Западом, но он создан таким образом, что не позволяет социальным партнерам быть адекватно представленными, что было очень заметно на первом заседании в 2009 году. Форуму необходима немедленная реорганизация для установления баланса присутствия и вклада социальных партнеров по отношению к НГО.


 БКДП. Высказывается разочарование Восточным партнерством в случае с Беларусью в принципах отбора и участия. Беларусь была представлена НГО, но на вопрос о профсоюзах была приглашена ФПБ – организация с неясной целью, и контролируемая государством. Мы не хотим, чтобы этот процесс обескровил белорусские попытки развития независимых профсоюзов, а также чтобы присутствие ФПБ дискредитировало белорусское гражданское общество.


 ФПУ. Профсоюзы представляют реальных членов и их интересы, их роль в гражданском обществе важнее, чем НГО. Существует множество «проектных организаций», которые существуют на деньги проекта. Соглашение о свободе торговли ставит под угрозу трудовое законодательство, и в дополнение – ни Министерство труда, ни профсоюзы не являются частью этого процесса, необходимо принять меры в этом отношении.


 GTUC. Восточному партнерству необходимо быть осторожнее со странами, в которых царят тоталитарные режимы. Когда миссия ЕС приезжает в страну, важно было бы встретиться также и с профсоюзами. В Грузии существует 10 000 НГО, некоторые из которых существуют на гранты из-за границы, и не имеют ответственности как профсоюзы. ЕС необходимо быть очень осторожными с грузинским правительством, так как трудовое законодательство страны нарушает международные трудовые стандарты и Европейскую социальную хартию. GTUC одобряет экономическую интеграцию, но согласующуюся с принципами Социальной Европы.


В своем ответе комиссар Фюле подчеркнул, что одним из полученных уроков стало то, что перед вторым заседанием Форума необходимо внимательно отнестись к вопросу участников и организаций. В отличие от первого года сейчас работает координационный комитет форума, который выбирает участников и рассылает приглашения. Европейская социально-экономическая палата является членом этого комитета. Европейская комиссия не является его частью, но готова оказать помощь. Профсоюзы из тех стран, в адрес которых высказываются критические замечания, должны быть более активно вовлечены, и он проинформирует об этом комитет. Белорусское Министерство иностранных дел рассматривает Восточное партнерство в качестве стратегической возможности, министерство осведомили о необходимости использовать его не только для окончания изоляции страны, но также для поддержки гражданского общества и прав человека. Он знает, что это двусторонний подход. Комиссар посетит Минск через несколько недель и сделает запрос о ситуации с БКДП. Переговоры с Украиной окажут влияние на трудящихся во всем мире, и министерство труда должно в этом участвовать. Сейчас идет подготовка к переговорам и составляется список вопросов. Миссия ЕС посетить Грузию в начале апреля и он попросит об организации встречи с профсоюзами. Он не знает о существовании какого-либо двустороннего соглашения, которое противоречило бы обязательствам Грузии.


^ Пункт повестки дня №7: Кризис в Европе: влияние и проблемы в госслужбе


После оживленных обсуждений утром EPSU посчитала, что нет необходимости возвращаться к поднятым вопросам. Презентация в PowerPoint была доступна для желающих.

Европейский фонд образования (ЕФО) представил свой мандат и сферу деятельности, особенно в 30 странах Восточной Европы и Средиземноморья. Фонд работает в основном с министерствами образования, предоставляя анализ и консультации по развитию систем профессионально-технического образования таким образом, чтобы они соответствовали запросам трудового рынка, экономическому и социальному развитию. Поэтому ЕФО заинтересован в тесном сотрудничестве с социальными партнерами, особенно для обеспечения прямой связи профессионально-технического образования с тенденциями экономики и трудовых рынков в стране. Высказана сильная потребность и желание сотрудничать с социальными партнерами по всем вопросам проф-техобразования и использование всестороннего и стратегического подхода для обеспечения эффективности систем на местах.


^ Пункт повестки дня №8: План работы ВЕРС на 2010 год


Яп Винен представил план работы ВЕРС, нацеленный на соответствие организационным потребностям на основании имеющихся человеческих и финансовых ресурсов. Можно было бы сделать больше, если были бы доступны средства. Приветствуются вклады всех организаций в мероприятия, особенно в те из них, финансирование которых не гарантировано. В сентябре при помощи Австрийской OGB ВЕРС намерен организовать Летнюю школу в Вене для обсуждения переходного периода в Центральной и Восточной Европе за последние 20 лет. CNSM, Молдова, была принята в члены МКП две недели назад, 2 организации из Казахстана и Македонии находятся в списке ожидания для принятия в члены. Осенью ассоциированный статус был присвоен HAMK (Армения).

Важно продолжить работу с трудящимися в неформальной экономике по вопросу представительства и защиты уязвимых работников. Профсоюзы не должны фокусироваться только на «рабочей элите», но работать со всеми группами. Важно также продолжать оказывать поддержку организациям, находящимся в сложной ситуации.

В дискуссии приняли участие ФНПР, DEOK, MZSOSZ, OGB, КТР, GTUC:


 ФНПР. Этот план находится в соответствии с программным документом. Молодежный совет ФНПР планирует провести свой первый молодежный форум на Волге, и Молодежный комитет приглашается к участию в нем и организации своего заседания в Москве до этого мероприятия.


 DEOK. Готов оказать помощь Turk-Sen, но необходима правильная терминология. Он находится на Кипре, а не на Северном Кипре.


 MZSOSZ. Там, где есть возможность, некоторые вопросы могут быть рассмотрены более детально, в частности заемный труд, домашняя работа, миграция. Заседания ВЕРС по проблемам трудовой миграции необходимо продолжать и привязывать к заседаниям аналогичной группы ЕКП.


 ÖGB: 20 лет назад МКСП и ВКТ проводили стратегическую конференцию в Вене по вопросам подхода к переходным странам Центральной и Восточной Европы. Летняя школа станет хорошей возможностью для оценки этой работы. Ожидается, что на заседаниях летней школы будут присутствовать президент Австрии и президент Центрального Банка. Однако, на этом мероприятии необходимо также смотреть в будущее, а не только на прошлое.


 КТР. Необходимо сконцентрировать работу на правах профсоюзов. Существует необходимость в крупном мероприятии по вопросам свободы объединений в России. Проблема заключается в неприменении этой свободы и недостаточном законодательстве. МКП, ВЕРС и Московский офис призвали поддержать их.


 GTUC: выразила озабоченность тем, что Грузии не было в плане. Да, Грузия находится в специальной группе, но необходимо также включать особые мероприятия. В деле Молдовы царит неуверенность. Когда власти установили своего президента в CNSM, их исключили. Когда этого человека убрали, все стало хорошо. Завтра это может произойти с любой из наших организаций. Необходимо больше инвестировать в укрепление организаций.


Григор Градев ответил на поднятые вопросы. Терминология в вопросах о Кипре будет пересмотрена, и предполагается, что небольшая миссия ВЕРС встретиться с TURK SEN. Вопрос с правами профсоюзов является ключевым, и усилия в этой сфере увеличены. Нужно провести сбор средств для миграции, заемной работы и домашней работы, так как они являются приоритетными сферами. В отношении Грузии будет продолжена работа с МОТ, а план работы Московского офиса будет детально доработан в сотрудничестве с GTUC.


^ Пункт повестки дня №9: Информация о 2-м Съезде МКП


Яп Винен представил подготовку и расписание следующих этапов и мероприятий для 2-ого Съезда МКП. Все организации получили циркулярное письмо от 17 декабря со всеми деталями. К нему прилагалось около 10-12 проектов резолюций. 20 июня будет проведено предконгрессное мероприятие для всех региональных структур. Все еще открыта возможность номинации на выборные позиции и в список делегатов. Должны присутствовать 50% женщин и 10% молодежи. Это – рекомендации Генерального совета. Организации, которым необходима финансовая помощь, должны подать заявку до 31 января. Со следующей недели будет принято и оглашено решение о распределении накопленных средств. Собранные средства гарантируют участие всех наших организаций. Ожидается участие 900-1 000 делегатов и ряда интересных спикеров – мировых лидеров.


Пункт повестки дня №: Разное


Джон Монкс объявил, что заседание Генеральной ассамблеи ВЕРС будет проведено после Съезда ЕКП, когда будет избран новый Генеральный секретарь ЕКП. Он назначен на осень 2011 года.


Президент ВЕРС М. Шмаков закрыл заседание Исполкома ВЕРС.




Скачать 171,04 Kb.
оставить комментарий
Дата23.09.2011
Размер171,04 Kb.
ТипДокументы, Образовательные материалы
Добавить документ в свой блог или на сайт

Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rudocs.exdat.com

Загрузка...
База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2017
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Анализ
Справочники
Сценарии
Рефераты
Курсовые работы
Авторефераты
Программы
Методички
Документы
Понятия

опубликовать
Документы

наверх