скачать ^
^ Экономика предприятия относится к базовым учебным дисциплинам. Она формирует знания об организационно-экономических вопросах формирования и функционирования хозяйствующих субъектов в конкурентной рыночной среде. Экономика предприятия изучается в четвертом и пятом семестрах, форма контроля в четвертом семестре – зачет; в пятом – курсовая работа и экзамен. Дисциплина относится общепрофессиональным дисциплинам государственного стандарта, изучается во 4-ом семестре. ^ Цель дисциплины состоит в получении системного, целостного представления о предприятии как основном субъекте предпринимательской деятельности в условиях рыночного хозяйства. Задачами курса являются:
Содержание разделов учебной программы 4 семестра: Раздел 1. Предприятие как субъект и объект предпринимательской деятельности. Раздел 2. Нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия. Раздел 3. Среда функционирования предприятия: внешняя и внутренняя. Раздел 4. Продукция предприятия, ее конкурентоспособность Раздел 5. Производственные ресурсы предприятия: основные средства, материальные, трудовые и показатели их использования Требования к уровню освоения дисциплины Студент должен знать:
^ эти знания при анализе конкретных экономических ситуаций в деятельности предприятия. Уровень компетентности: Обладание целостным представлением о предприятии как самостоятельной хозяйственной единице, нормативно-правовом регулировании его деятельности, о взаимосвязях производственных ресурсов. Коммуникативность: Умение применять знания по экономике предприятия при ведении переговоров, отстаивании интересов предприятия в фискальных, судебных органах и кредитных учреждениях. Студент должен иметь практические навыки:
Студент должен иметь представление:
Формы промежуточного контроля
Форма итогового контроля – зачет Зачет проводится на 18 неделе. Рекомендуемая литература
^ Общие сведения о кафедре экономической теории. Заведующий кафедрой – академик МПА, профессор, д.э.н. Павлов С. Н. ^ – ул. Делегатская, д. 20/1, 4 этаж. Телефон: 609-25-10. Кафедра обеспечивает преподавание для студентов второго курса следующих дисциплин:
МЕНЕДЖМЕНТ Особенности обучения на кафедре. Изучение дисциплины осуществляется на основе инновационно-образовательной технологии, разработанной преподавателями экономического факультета МГМСУ Павловым С.Н. и Герасимовой С.В., с применением метода имитационных задач. Применение активных методов обучения и компьютерных управленческих имитаторов позволяет интенсифицировать процесс формирования необходимых профессиональных знаний и навыков. В дисциплине «Менеджмент» предусматривается изучение основных понятий, концепций, принципов и методов управления в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта специальности, современными достижениями науки и практики менеджмента. Дисциплина относится общепрофессиональным дисциплинам государственного стандарта, изучается в 4-ом семестре. ^ Дисциплина «Менеджмент» имеет целью сформировать у студентов ясное понимание места и роли управленческих процессов в экономической деятельности организации, осознание необходимости эффективного управления для обеспечения конкурентоспособности и экономической эффективности предпринимательской деятельности в условиях доминирования рыночных отношений. Основной задачей дисциплины является разъяснение студентам первостепенной важности в менеджменте умения формировать и развивать рациональную модель системы управления организацией с учетом современных тенденций децентрализации и интеграции. ^ Раздел 1. Управленческая потребность, ее сущность и виды. Менеджмент как важнейший фактор производственно-сбытовой деятельности организации. Раздел 2. Эволюция менеджмента. Школы менеджмента. Школа российского менеджмента. Раздел 3. Основы теории управления. Системный подход. Внешняя и внутренняя среда организации. Обобщенная модель системы управления. Общая характеристика задачи управления и ее модель. Особенности модели экономико-организационного управления. Раздел 4. Основные принципы управления: декомпозиции, эффективности, централизации, гарантированного результата и др. Раздел 5. Основные функции управления: руководящая, исполнительская; аналитическая, организационная; производственная, финансовая, кадровая, маркетинговая, инновационная, инвестиционная, информационная; стратегическая, оперативно-тактическая (ситуационная). Раздел 6. Механизмы менеджмента: средства и методы управления. Управление организацией в условиях неопределенности и риска. Раздел 7. Социально-психологические основы менеджмента. Раздел 8. Международный менеджмент: американский, западноевропейский, японский. Требования к уровню освоения дисциплины Студент должен знать:
Студент должен уметь:
^ Обладать комплексом управленческих знаний в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта. Коммуникативность: Умение активно использовать современные средства профессиональной коммуникации, включая системы компьютерных телекоммуникаций; способность успешно вести управленческую деятельность в условиях коллективной работы специалистов и руководителей. Студент должен иметь практические навыки:
Формы промежуточного контроля:
Итоговый контроль – экзамен Рекомендуемая литература Основная:
Дополнительная:
^ Особенности обучения на кафедре
Экономическая теория относится к фундаментальным научным дисциплинам. Она формирует знания, которые служат основой для освоения прикладных, отраслевых экономических дисциплин. В соответствии с государственным образовательным стандартом специальности она состоит из четырех частей: основы экономической теории, микроэкономика, макроэкономика, история экономических учений. Основы экономической теории изучаются в первом семестре, форма контроля – зачет; микроэкономика – во втором семестре первого курса, форма контроля – зачет; макроэкономика и история экономических учений – в третьем семестре второго курса, форма контроля – экзамен. Дисциплина относится общепрофессиональным дисциплинам государственного стандарта, изучается в 3-ом семестре. ^ Приобретение студентами теоретических знаний в области экономики, необходимых для профессиональной подготовки и практической деятельности экономиста-менеджера на предприятии здравоохранения. Создание целостного представления о проблемах и задачах рационального управления хозяйственной деятельностью современной организации в условиях переходной экономики РФ. В разделе макроэкономика основное внимание уделяется рассмотрению задач функционирования экономики на уровне народного хозяйства. Задачей дисциплины является формирование у студентов знаний методологии экономического анализа конкретной действительности, умение пользоваться основными методами в целях интерпретации макропроцессов, выявление связей между экономическими явлениями. Содержание разделов учебной программы Раздел 1. Макроэкономика. Раздел 2. Становление и развитие мирового экономического пространства. Раздел 3. Переходная экономика. Раздел 4. История экономических учений. Требования к уровню освоения дисциплины Студент должен знать:
Уметь использовать:
^ Обладание целостным представлением об экономической теории, об экономических системах, законах рыночной экономики. Коммуникативность: Уметь применить знания экономической теории для рациональной хозяйственной деятельности при общении в трудовом коллективе. Студент должен иметь практические навыки:
Студент должен иметь представление:
Формы промежуточного контроля:
Форма итогового контроля – экзамен Экзамен проводится в конце семестра. Рекомендуемая литература
^ Общие сведения о кафедре экономического анализа и прогнозирования. Заведующий кафедрой – профессор, д.э.н. Годин А.М. Кафедра располагается по адресу – ул. Делегатская, д. 20/1, 4 этаж. Телефон: 694-30-53. Особенности обучения на кафедре. Для обеспечения учебного процесса используются методические рекомендации к практическим занятиям, тестовые задания. Преподавание на кафедре ведется с применением аудио-видеотехники. Обучение осуществляется в соответствие с программой и Государственным образовательным стандартом. Кафедра обеспечивает преподавание для студентов второго курса следующих дисциплин:
^ Дисциплина относится общепрофессиональным дисциплинам государственного стандарта, изучается в 4-ом семестре. Цель и задачи дисциплины Цель. Методология количественного и качественного анализа хозяйственной деятельности - основа принятия обоснованных решений по управлению деятельностью предприятия. Задачи. Изучение дисциплины «Экономический анализ» раскрывает понятийный аппарат экономического анализа, основные принципы и методы анализа финансово-хозяйственной деятельности с целью выявления резервов улучшения деятельности предприятия (фирмы). Содержание разделов учебной программы Раздел 1. Понятия, значения, предмет и задачи экономического анализа. Раздел 2. Основы методологии экономического анализа. Раздел 3. Типология видов экономического анализа Раздел 4. Информационно-правовое обеспечение экономического анализа. Раздел 5. Методика, способы и приемы экономического анализа. Раздел 6. Стохастические методы экономического анализа. Раздел 7. Методы экспертных оценок. Раздел 8. Методы оптимизации решений. Требования к уровню освоения дисциплины Студент должен знать:
Студент должен уметь:
^ Должен иметь системное представление о терминах и понятиях, видах экономического анализа, осуществлять взаимосвязь экономического анализа с другими научными направлениями. Коммуникативность: Уметь грамотно и квалифицированно применять методы и приемы экономического анализа в будущей практической деятельности для принятия управленческих решений. Студент должен иметь практические навыки:
^ О формах, методах, приемах экономического анализа для проверки финансово-хозяйственной деятельности предприятий и составления бизнес планов. ^
^ Зачет проводится в конце семестра на 17 неделе. Рекомендуемая литература а) основная 1. Баканов М.И., Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник. 4-е изд. -М.: Финансы и статистика, 1998. 2. Балдин К.В., Быстров О.Ф. Математические методы в экономике: Учебное пособие. М.: Изд-во МПСИ; Воронеж: изд. НПО «НОДЕК», 2003. 3. Ковалев В.В. Финансовый анализ: методы и процедуры. - М.: Финансы и статистика, 2003. 4. Савицкая Г.В. экономический анализ: Учебник 11 изд., испр. и доп. - М: Новое знание, 2005. 5. Теория экономического анализа. Учебное пособие / под ред. к.э.н., проф. Р.П. Казаковой , к.э.н. СВ. Казакова. - М.: Инфра - М, 2005. 6. Шеремет А.Д. Теория экономического анализа: Учебник М.: Инфра-М, 2002. 7. Экономический анализ Учебник / под. Ред. Л.Т. Гиляровской - М.: Юнити-Дана, 2003. 8. Экономический атлас предприятия (фирмы) / под. ред. О.И. Волкова, В.Я Позднякова, Е.П. Моргуновой - М.: ФБК - Пресс, 2002. б) дополнительная 1. Бахрушина М.А. Бухгалтерский управленческий учет: учеб. пособие / ВЗФЭИ. - М.: ЗАО «Финстатинформ», 1999 2. Венцель Е.С. Исследование операций: задачи, принципы, методология - М.: Наука, 1988. 3. Дейнеко О.Д. Графические методы в управлении производством -М.: Знание, 1966 4. Друри К. Введение в управленческий и производственный учет: учебн. пособие для вузов / Пер. с англ под ред. Эриашвили Н.Д. - М.: Аудит, ЮНИТИ, 1998. 5. Ковалев А.И., Привалов В.П. Анализ финансового состояния предприятия. - М.: 1997. 6. Финансовый менеджмент: теория и практика: Учебник / Под ред. Стояновой Е.С. -М.: Изд-во «Перспектива», 2005. 7. Ферстер Э., Ренц Б. Методы корреляционного и регрессионного анализа. М.: Финансы и статистика, 1983. 8. Энтони Р., Рис Дж. Учет: ситуация и примеры: пер. с англ. / Под ред. Петрачкова A.M. - М.: Финансы и статистика, 1998. ^ Дисциплина относится общепрофессиональным дисциплинам государственного стандарта, изучается в 4-ом семестре. ^ Дать базовые знания по вопросам документирования управленческой деятельности и документооборота в организациях здравоохранения, научить студентов современным подходам к составлению документов организационно-распорядительного, экономического, делового и финансового характера. Содержание разделов учебной программы Раздел 1. Организационно-управленческие подходы в делопроизводстве. 1. История развития делопроизводства в России. 2. Особенности оформления документов за рубежом. 3. Нормативно-правовые документы, регулирующие делопроизводство. 4. Общие положения делопроизводства. 5. Понятие документооборота. Раздел 2. Основные требования к оформлению управленческих (организационно-распорядительных) документов и информационно-справочных материалов. 1. Основные положения по документированию управленческой деятельности. 2. Унификация и стандартизация управленческих документов. 3. Виды документов и их классификация. 4. Правила оформления управленческих документов. Раздел 3. Организация работы с документами в учреждениях и организациях здравоохранения. 1. Документы и документирование лечебного процесса. 2. Регистрация и учет документов. 3. Организация контроля за исполнением документов. 4. Хранение документов, составление номенклатурных дел. 5. Составление, регистрация, продвижение и исполнение документов. 6. Передача документов в архив. Раздел 4. Работа с документами, содержащими конфиденциальные данные, документы коммерческих организаций. 1. Сведения, относящиеся и не относящиеся к коммерческой тайне. 2. Организация работы с документами, содержащими конфиденциальные сведения. Виды и квалификация документов коммерческих организаций. Уничтожение документов. Раздел 5. Электронный документооборот, компьютерные технологии в делопроизводстве. 1. Архивирование файловой системы документооборота. 2. Современные компьютерные программы по документообороту. Требования к уровню освоения дисциплины Студент должен знать и уметь:
Студент должен иметь навыки:
Уровень компетентности: Обладание знаниями по документированию управленческой деятельности и документооборота поможет в дальнейшем четко составлять, определять, контролировать и исполнять управленческие решения, что обеспечит эффективную деятельность медицинских организаций, предприятий, учреждений. Коммуникативность: Умение правильно составлять документы по различным сферам деятельности медицинского учреждения поможет совершенствовать оказание качественной медицинской услуги. ^
Студент должен иметь представление:
Формы промежуточного контроля:
^ – тестирование в течение семестра, дискуссии на семинарских занятиях, контрольные работы. Формы итогового контроля – зачет в конце 4семестра, 17 неделя. Рекомендуемая литература а) основная литература
4. А. Е. Аверкин Образцы организационных документов для образовательных учреждений экономического, юридического и гуманитарного профиля. - М.-2003. 5. Составление и оформление служебных документов. Практическое пособие для коммерческих фирм, организаций и государственных структур. Под. ред. проф. Т. В. Кузнецовой. ЗАО «Бизнес-школа «Интел-Синтез» - М. - 1999.
|