«О состоянии условий и охраны труда в Батыревском районе в 2011 году» icon

«О состоянии условий и охраны труда в Батыревском районе в 2011 году»


Смотрите также:
Муниципальный доклад о состоянии условий и охраны труда в Батыревском районе Чувашской...
Омуниципальном докладе «О состоянии условий и охраны труда в Козловском районе Чувашской...
Омуниципальном докладе «О состоянии условий и охраны труда в Козловском районе Чувашской...
Задачи по улучшению условий и охраны труда в Ленинском районе г. Чебоксары на 2010 год. Введение...
Постановление Кабинета Министров Чувашской Республики от 4 июля 2007 г...
Муниципальный доклад о состоянии условий и охраны труда в Яльчикском районе Чувашской Республики...
«Состояние условий и охраны труда в Удмуртской Республике в 2009 году и меры по их улучшению»...
«Состояние условий и охраны труда в Удмуртской Республике в 2010 году и меры по их улучшению»...
Муниципальный доклад о состоянии условий и охраны труда в Яльчикском районе Чувашской Республики...
Докла д о состоянии условий и охраны труда в городе Новочебоксарск в 2007 году...
Основные показатели деятельности субъектов малого и среднего предпринимательства в 2011 году...
Утвердить план работы Координационного Совет по условиям и охране труда города Чебоксары на 2011...



Загрузка...
скачать
Утвержден

Постановлением главы

администрации

Батыревского района

от « 05» мая 2012 года № 258


Муниципальный доклад

«О состоянии условий и охраны труда в Батыревском районе в 2011 году»


Введение.

Охрана труда представляет систему сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, имеет широкий спектр направлений в социально - трудовой сфере и требует усилия муниципального внимания к решению проблем улучшения условий труда, предупреждения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости (далее – профзаболеваемости).

Вопросы охраны труда находятся под постоянным контролем отдела социальной защиты населения Батыревского района Чувашской Республики Минздравсоцразвития Чувашии. (далее - Отдел)

Все мероприятия по улучшению условий, охраны труда, предупреждению несчастных случаев на производстве и профзаболеваний в 2011году осуществлялись в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Муниципальный доклад «О состоянии условий и охраны труда в Батыревском районе в 2011 году» подготовлен службой охраны труда отделом социальной защиты населения Батыревского района Чувашской Республики Минздравсоцразвития Чувашии на основе данных представительства статистики по Батыревском району, представительства соцстраха Чувашской Республики по Батыревскому району, а также результатов работы органов надзора и контроля, служб охраны труда организаций и профсоюзов Батыревского района. В нем проанализированы динамика и причины производственного травматизма и профзаболеваемости, деятельность органов надзора и контроля местного самоуправления по реализации требований законодательства в области охраны труда.


Настоящий муниципальный доклад состоит из восьми разделов.


Раздел I отражает состояние производственного травматизма в районе, который характеризуется позитивными результатами по ряду показателей. В 2011 году зарегистрирован 1 случай производственного травматизма легкой степени с двумя потерпевшими (ДТП).

Раздел II характеризует условия труда и, как следствие, профзаболеваемость. В районе в неблагоприятных условиях труда трудились 6,0 % работников, а в условиях, не отвечающих санитарно – гигиеническим нормам – 4,5 %. Каждый 10 – й работник, занятый в условиях, не отвечающих санитарно – гигиеническим нормам, работал при повышенной загазованности, при запыленности воздуха рабочей зоны или воздействия других вредных факторов производственной среды. В 2011 году в районе профзаболевание не выявлено.

^ Раздел III представляет информацию о затратах по возмещению вреда, причиненного работнику трудовым увечьем или профзаболеванием, а также затратах на мероприятия по охране труда. В 2011 году на финансирование мероприятий по охране труда израсходовали 3 млн. 677 тысяч рублей, на 1 работающего составляет 856 рублей (в 2010 году было 865 рублей).

Раздел IV анализирует состояние муниципальной системы управления, социального партнерства в области охраны труда. В 2011году регулирование социально – трудовых отношений, включая область охраны труда, осуществлялось коллективными договорами, соглашениями различного уровня. Коллективные договора заключили в 13 организациях, они зарегистрированы в органах местного самоуправления.

Раздел V информирует о деятельности органов надзора и контроля в области охраны труда – Госинспекции труда в ЧР, Роспотребнадзора, Госпожнадзора, Гостехнадзора и других.

Раздел VI посвящен деятельности органов местного самоуправления в области охраны труда. Охват служб охраны труда в организациях района составляет 100%. В районе разработана целевая программа улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих на 2011 – 2013 годы.

^ Раздел VII информирует об обучении по охране труда руководителей, специалистов по охране труда, членов комиссии по охране труда и уполномоченных лиц по охране труда. В 2011 году обучено 162 человека (В 2010 году – 160 человек)

^ Раздел VIII подведены итоги реализации районной программы улучшения условий и охраны труда за 2011 год, поставлены задачи на 2012 и последующие годы.


Раздел I. Производственный травматизм в Батыревском районе.


Производственный травматизм характеризуется числом лиц, пострадавших при несчастных случаях на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более или со смертельным исходом при выполнении ими трудовых обязанностей и подлежащих учету. Наличие вредных и опасных производственных факторов, использование несовершенных машин и оборудования, технологических процессов, не соблюдение требований безопасности приводят к полной или частичной утрате трудоспособности.


Динамика производственного травматизма в районе представлена в таблице 1.


Таблица 1.



п/п

Показатели

Годы

2000

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

1.

Число пострадавших при несчастных случаях на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более, чел., всего



17



14



14



8




1



2



1



-



1



-

3

2

на 1000 работающих

1.8

1,5

1,8

1,8

0.2

-

-

-

0.19

-

1.16

0.42

в т. ч: женщин, всего



















-

-

1

-

-

-

на 1000 работающих



















-

-

0.19

-

-

-

2.

Из общего числа пострадавших

со смертельным исходом, человек, всего




6



2



1



3



-



-



-



-



-



-

2

-

на 1000 работающих

0,62

0,212

0,110

0,38

0,2

-

-

-

-

-

0.46

-

в том числе женщин

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

на 1000 работающих






















-

-

-

-

-

3.

Число человеко – дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на

1 рабочий день и более, всего



928





510





432





419





229





49





48





9





30



-

204

39



Анализ производственного травматизма свидетельствует о том, что в районе отмечается заметное снижение производственного травматизма. В районе за 2011 год зарегистрирован 1 случай производственного травматизма с двумя потерпевшими (ДТП).

Улучшение состояния производственного травматизма требует осуществления комплекса организационных, правовых, социально – экономических, технических мероприятий, побуждающих работодателей соблюдать законодательство и нормативные требования по охране труда.


^ Раздел II. Условия труда и профессиональная заболеваемость.


Производственный травматизм и профессиональная заболеваемость работников напрямую зависят от состояния условий труда. Устранение вредных и опасных производственных факторов или приведение их в соответствие с нормами, модернизация оборудования и технологических процессов, создание таким образом, безопасных и безвредных условий труда ведет к снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

Основой для получения сведений об условиях труда являются результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, санитарно – техническая паспортизация производственных или специальных замеров параметров санитарно – гигиенических факторов.

В 2010 году на рабочих местах, не отвечающих санитарно – гигиеническим нормам, было занято 320 человек, из них в сельском хозяйстве – 210 человек, промышленности –10 человек, строительстве – 30 человек и в других – 26 человек (см. таблицу 2).

Таблица 2.

Удельный вес работников, занятых в условиях, не отвечающих

санитарно – гигиеническим нормам.

(в % к общей численности работников соответствующей отрасли).


Работники

в том числе на предприятиях и организациях

промышленности

сельского хозяйства.

строительства

трансп. и связи

Работали в условиях

не отвечающих санитарно –гигиеническим нормам



0,13



0,12



0,11



0,01

Работали под воздействием повышенного уровня:













шума, ультра – и инфразвуков


9,0


1,5



7,0


2,5

запыленности воздуха рабочей зоны



4,5



1,2



0,8




1,1

загазованности воздуха рабочей зоны



4,3




1,5



1,9



1,4

Были заняты тяжелым физическим трудом



1,7



6,0



4,9




0,5

















Число работающих на травмобезопасном оборудовании осталось на прошлогоднем уровне. На оборудовании, не отвечающих требованиям работали 20 человек (0,3% от списочной численности работающих), причем большая их часть сосредоточена в сельском хозяйстве - 11 человек (55%). На техническом состоянии оборудования в определенной мере сказывается недостаточное финансирование организациями затрат на развитие и совершенствования производства.

Неблагоприятные условия труда, травмоопасное оборудование влекут за собой инвалидизацию и профзаболеваемость трудоспособного населения. В 2011 году профзаболевания не установлены. Необходимо отметить, что в последние годы в районе отмечается снижение выявляемости профессиональных заболеваний.


^ Раздел III. Затраты на мероприятия по охране труда, по возмещению вреда

здоровью работников, реабилитация пострадавших на производстве.


Состояние условий и охраны труда характеризуются затратами на мероприятия по охране труда и возмещению вреда, причиненного работнику трудовым увечьем или профессиональным заболеванием. Одним из важных социальных направлений является медицинская и профессиональная реабилитация пострадавшего на производстве, которая заключается в системе мероприятий, направленных на восстановление их трудоспособности или, возможно, полную компенсацию ограничений жизнедеятельности.


На мероприятия по охране труда в 2011 году израсходовано 3 млн.723

тыс. рублей или в среднем на охрану труда, а в расчете на 1 работника потрачено 854,0 рубля (в 2010году было 856,0 рублей). Наибольшие вложения на охрану труда в расчете на 1 работника составили в ООО «Агрофирма «Исток», БУ ЧР «Тарханский психоневрологический интернат» МЗСР ЧР, ООО «Булат», СХПК «Труд», РГУП «Батыревский плодопитомник», СХПК «Тойси», РГОУ НПО ПУ-7 с. Батырево, СХПК «Первомайск», СХА «Малалла», СХПК «Красное Знамя». Сохраняются низкие расходы на мероприятия по охране труда на 1 работника по сравнению с среднерайонным показателем в ООО «Агрофирма «Югель», ООО «Гвардеец», колхозе «Колос», СХПК «Знамя».

Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровья работников при исполнении ими трудовых обязанностей, осуществляется за счет средств обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний путем предоставления всех необходимых видов обеспечения по страхованию, в том числе оплаты расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.

Финансирование так же остается низкой в организациях малого предпринимательства и фермерских хозяйствах.


^ Раздел IV. Развитие системы муниципального управления охраной труда и

социального партнерства.


Правовой основой муниципального управления охраной труда является Закон Чувашской Республики «Об охране труда в Чувашской Республике». В соответствии со статьей 6 указанного Закона, органы местного самоуправления обеспечивают реализацию основных направлений государственной политики в области охраны труда в пределах своих полномочий. Предметом ведения органов местного самоуправления является создание безопасных условий и охраны труда, предупреждение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости на территории муниципального образования.

Анализ показывает, что муниципальное управление охраной труда в районе идет по пути динамичного развития. В районе работает Координационный совет по охране труда и созданы службы охраны труда в организациях. Усилия последних лет позволили сформировать в районе муниципальную систему управления охраной труда, которая позволяет реализовать законодательные требования, обеспечивать взаимодействие заинтересованных органов, оказывать практическую помощь организациям, работодателям, работникам на всех уровнях управления. Координационный совет по охране труда в районе проводит свои заседания ежеквартально, где рассматриваются анализы производственного травматизма и профессиональной заболеваемости по кварталам, итоги обучения и проверки знаний по охране труда отдельных категорий застрахованных и использование финансовых средств на мероприятия по охране труда, заслушиваются отчеты руководителей и специалистов организаций. На заседании Координационного совета подведены итоги районного смотра – конкурса, подведен итог конкурса «Лучший специалист по охране труда Батыревского района Чувашской Республики» года, месячника по охране труда и принят план работы на 2011 год.

Во всех предприятиях и организациях, где численность работающих более 50 человек имеются службы охраны труда. В организациях, с количеством работающих менее 50 человек обязанности специалиста по охране труда возложены на главных специалистов.

Муниципальная система управления охраной труда способствует развитию социального партнерства в районе. Распоряжением главы района создана трехсторонняя комиссия по регулированию социально – трудовых отношений между администрацией района, объединением работодателей и координационным советом профсоюзов, которая является постоянно действующим органом системы социального партнерства в районе. В целях реализации основных направлений государственной политики в области охраны труда во всех 19 сельских поселениях формированы и действуют Советы по охране труда. Разработаны и утверждены главами сельских поселений планы работ и положение о Совете по охране труда.

В ООО «Агрофирма «Исток», БУ ЧР «Тарханский психоневрологический интернат» МЗСР ЧР, ООО «Булат», РГУП «Батыревский плодопитомник», РГОУ НПО ПУ-7 имеются оборудованные кабинеты по охране труда. В ОСЗН Батыревского района ЧР Минздравсоцразвития выделен отдельный кабинет по охране труда, который в настоящее время оборудуется стендами и плакатами.

В 2011 году зарегистрированы коллективные договора в 5 организациях района, или охвачено 979 человек. Процент охвата организаций коллективным регулированием от общего количества учтенных в Едином государственном регистре предприятий и организаций (ЕГРПО) с учетом пролонгирования коллективных договоров составил 85%.Численность работников, охваченных коллективными договорами, составляет 1514 человек или 35% от общей численности работников.

Улучшились содержание и структура принимаемых коллективных договоров, повысился уровень социальных гарантий. Большое внимание уделяется вопросам финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, оплаты труда. Однако не все коллективные договоры своевременно представляются на уведомительную регистрацию.

Анализ процесса заключения коллективных договоров показывает, что договоры не своевременно заключаются в организациях частной собственности, малого бизнеса, где отсутствуют профсоюзные организации и не выбраны представители от коллектива.

Важную роль в обеспечении социальной защиты работников играет обновление института общественного контроля над охраной труда.

Законодательство предусматривает решение многих проблемных вопросов через коллективные договоры и соглашения. Профсоюзы остаются одним из наиболее заинтересованных и последовательных сторон социального партнерства. Именно они явились инициаторами ведения переговоров и соглашений, они осуществляли контроль над их выполнением через уполномоченных (доверенных) лиц профсоюзов, комиссий по охране труда. Рост количества уполномоченных лиц профсоюзов, комиссий по охране труда призван усилить работу специалистов, способствовать улучшению условий труда на рабочих местах, снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.


^ Раздел V. Государственный контроль и надзор в области охраны труда.


Государственный контроль и надзор за соблюдением работодателями законодательства об охране труда и безопасной эксплуатации производственных объектов в районе осуществляют прокуратура, ТО ТУ Роспотребнадзора по Чувашской Республике в Батыревском районе, Госинспекция труда по Чувашской Республике, Чувашский ГТО (горно – технический отдел), Чувашский ЦСМ.

Инспекторы по охране труда Госинспекции труда по Чувашской Республике ведут оперативный мониторинг состояния смертельного, тяжелого и группового производственного травматизма в разрезе организаций района. Ее данные используются при подведении итогов экономического соревнования среди организаций и районов республики.

В 2011 году в предприятиях и организациях района была проведена совместная проверка с прокуратурой района по соблюдению требований трудового законодательства, охраны труда, санитарно-эпидемиологической и пожарной безопасности, электробезопасности и промышленной безопасности. В ходе проверки выявлены нарушения законодательства об охране труда и других нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда. По итогам проверки некоторые руководители и специалисты организаций привлечены к административной ответственности. По итогам проверки организовано устранение выявленных нарушений; продолжается работа по оказанию методической и практической помощи в области трудовых отношений и охраны труда организациям и предприятиям района; В 2011 году провели аттестацию рабочих мест по условиям труда в ГУ «Батыревская зональная ветлаборатория» и ГУ « Батыревская районная СББЖ Гостехслужбы ЧР», СХПК «Труд», СХПК «Дуслык», МУЗ «Батыревская ЦРБ». Начали проводить аттестацию рабочих мест по охране труда в СХПК «Первомайск», СХА «Малалла», СХПК «Мир», ООО «Агрофирма «Исток»

Результаты деятельности Батыревского Роспотребнадзора в 2011 году показывают неблагополучное состояние условий труда, что влечет за собой ухудшения здоровья работающих. Проверки выявили низкий уровень санитарной и технологической дисциплины, недостаточное обеспечение юридических лиц и индивидуальных предпринимателей необходимыми документами, слабое знание руководителями и специалистами организаций требований санитарного законодательства и санитарно – эпидемиологических правил и нормативов, обеспечение санитарно – бытовыми помещениями, не на должном уровне организовано своевременное прохождение работниками профилактических медицинских осмотров. Результатом воздействия на работающих неблагоприятных факторов производственной среды и трудового процесса является развитие у них профессиональных заболеваний.

В районе зарегистрировано всего 136 профессиональных больных, ведущее место занимают болезни опорно – двигательного аппарата и вибрационная болезнь, удельный вес которых составил 62,9%, на втором месте – заболевания органов дыхания (10,1%), на третьем месте – болезни периферической нервной системы – 20,0%, прочие болезни – 7,0%.

В 2011 году в районе первоначальное профзаболевание не зарегистрировано.


^ Раздел VI. Муниципальное управление охраной труда.


Правовой основой муниципального управления охраной труда является Закон Чувашской Республики «Об организации местного самоуправления в Чувашской Республике». В организациях района завершено формирование служб охраны труда. Специалисты организаций совместно с службой охраны труда органа местного самоуправления проводят работу по восстановлению и обеспечению служб охраны труда.

В районе работает Координационный совет по охране труда, куда входят все заинтересованные органы и объединения работодателей и работников. В 2011 году состоялось 4 заседания Координационного совета. Координационный совет работает по соответствующему плану, в который включены вопросы травматизма, соблюдения законодательства об охране труда, восстановления служб охраны труда, финансирования на мероприятия по охране труда, состояния охраны труда в отраслях экономики, профилактики производственного травматизма, производственной заболеваемости и другие.

В целях анализа состояния условий и охраны труда, ознакомления с новой нормативной базой по охране труда, пропаганды передового опыта в области улучшения условий и охраны труда в районе в 2011году организовано и проведено 2 семинар - совещания. Также каждый год в районе проводится месячник по охране труда, который будет проводиться в наиболее напряженные периоды работ. С 2006 года на основании разработанного положения о районном конкурсе профессионального мастерства «Лучший специалист по охране труда Батыревского района Чувашской Республики» года проводится данный конкурс. Итоги конкурса подводятся на заседании Координационного Совета по охране труда района. Победителем данного конкурса по итогам работы за 2011 год признан Чернов Николай Александрович – специалист по охране труда ОАО «Плодопитомник «Батыревский». В органах местного самоуправления в целях создания безопасных условий труда, предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний, обеспечения совместных действий органов местного самоуправления, работодателей профсоюзных органов разработана Целевая программа улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих в Батыревском районе на 2011 – 2013 годы. Ход выполнения мероприятий программы обсуждаются на заседаниях Координационного совета по охране труда. Важной положительной стороной совместной работы по охране труда является соглашение о взаимодействии в области охраны труда между Министерством здравоохранения и социального развития Чувашской Республики и администрацией Батыревского района.


^ Раздел VII. Обучение по охране труда.


Обучение по охране труда играет важную роль в профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Регулярное обучение безопасным методам и приемам выполнения работ внедрено в большинстве предприятий, организаций и учреждений района. В 2011 году обучены 162 человека из 15 предприятий и организаций района. Из – за нефинансирования Фондом социального страхования все 162 человека прошли обучение на платной основе. Среди обученных работники сельскохозяйственных предприятий, строительных, образования, промышленных, детских дошкольных учреждений и малого и среднего предпринимательства. В районе налажено тесное взаимодействие в области обучения охраны труда с Общественной организацией Чувашское республиканское объединение организаций профсоюзов «Чувашрессовпроф». Обучением были охвачены руководители, специалисты, члены комиссии и уполномоченные лица по охране труда организаций. Слушатели обеспечивались нормативной, методической, справочной и учебной литературой.

Результаты обучения и проверки знаний по охране труда регулярно освещались на сайте районной администрации.

Организация активного обучения по охране труда способствует решению главной задачи в области охраны труда в районе – снижению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.


^ Раздел VIII. Задачи по улучшению условий и охраны труда на 2012 год.


Приведенная в настоящем докладе информация свидетельствует о том, что проведенная органами местного самоуправления, объединениями работодателей и профсоюзами совместная работа по профилактике производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в 2011 году позволила сохранить тенденцию дальнейшего снижения общего числа пострадавших от травм на производстве. Производственный травматизм тяжелой степени и со смертельным исходом не допущен.

В сельском хозяйстве района наблюдается улучшение состояния охраны труда и здоровья работников, но сохраняется риск профессиональной патологии.

Анализ состояния охраны труда в районе показывает, проблемы охраны труда требуют решения комплекса правовых, организационных, социальных, экономических и других задач. Все эти задачи решались в рамках реализации Целевой программы улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих в Батыревском районе на 2011 – 2013 годы

Одной из важнейших задач по улучшению условий, охраны труда и здоровья работающих в районе является дальнейшее усиление взаимодействия органов местного самоуправления, надзора и контроля по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в рамках работы районного Координационного совета по охране труда. В 2012 году деятельность совета будет направлена на комплексное рассмотрение условий и охраны труда в организациях района.

Развитию муниципальной системы охраной труда способствует районное соглашение о социальном партнерстве между администрацией района, объединением работодателей и Координационным советом профсоюза на 2011 – 2013 годы. В соглашении определены меры по созданию новых рабочих мест, улучшения условий и охраны труда, здоровья работающих, сокращению административных барьеров на уровне местного самоуправления.

В целях снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, активизации работы по охране труда органов местного самоуправления в районе стало традиционным проведение смотра – конкурса по охране труда среди организаций района. По итогам 2011 года республиканского смотра- конкурса по охране труда среди организаций Чувашской Республики по 4 – й группе (до 100 работающих) ООО «Агрофирма «Исток» заняло 3-е место. По итогам смотра – конкурса по охране труда среди муниципальных районов Чувашской Республики Батыревскому району присуждено 1 – е место. Совершенствование методики проведения смотра – конкурса, учет показателей производственного травматизма в экономическом соревновании являлись задачами 2011 года по предупреждению производственного травматизма.

Необходимо и далее расширить сферу деятельности по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда. Продолжить развитие экономического стимулирования работодателей через механизм скидки и надбавки к страховому тарифу по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и использование сумм страховых взносов на частичное финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма профзаболеваний работников.

Основными задачами на 2012 год являются:

дальнейшее снижение производственного травматизма и профзаболеваемости путем увеличения количества организаций, не имеющих несчастных случаев на производстве;

реализация мероприятий районной Целевой программы улучшения условий, охраны труда и здоровья работающего населения на 2011 – 2013 годы;

совершенствование мониторинга состояния безопасности труда;

совершенствование муниципального управления охраны труда путем разработки и принятия новых муниципальных программ улучшения условий, охраны труда и здоровья работающих, ежегодных муниципальных докладов о состоянии условий и охраны труда, проведения месячников, Дней охраны труда, смотра – конкурса по охране труда между предприятиями и организациями, семинаров, совещаний и круглых столов по охране труда для руководителей и специалистов организаций, а также субъектов малого предпринимательства и развитие аттестации рабочих мест по условиям труда в организациях.

Охрана труда является делом всех и каждого и требует системного подхода на всех уровнях. Муниципальная политика в области охраны труда законодательно устанавливает обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников. Социальная защита работников от профессиональных рисков, становление социального партнерства, эффективное взаимодействие органов муниципального самоуправления, контроля и надзора, объединений работодателей и работников, реализация законодательства об охране труда в конечном счете способствует социально – экономическому развитию района.




Скачать 235,54 Kb.
оставить комментарий
Дата15.10.2012
Размер235,54 Kb.
ТипДокументы, Образовательные материалы
Добавить документ в свой блог или на сайт

Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rudocs.exdat.com

Загрузка...
База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2017
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Анализ
Справочники
Сценарии
Рефераты
Курсовые работы
Авторефераты
Программы
Методички
Документы
Понятия

опубликовать
Загрузка...
Документы

Рейтинг@Mail.ru
наверх