скачать курсовая работа По дисциплине: «Теория организации» Интеграция и ее роль в функционировании и развитии организаций 2009 г. Содержание Введение Интеграция организаций – один из мощных организационных инструментов управления компанией. Его применение изучается в рамках многих экономических дисциплин, менеджменте [17, c.79]. Особенности концентрации и интеграции капитала, возникновение организационных структур крупного капитала, присущие экономики первой половины XX столетия, нашли свое отражение в трудах таких известных ученых и политиков, как А. Смит, Дж. Гобсон, В. Ленин, Р. Лифман, К. Маркс, Ф. Энгельс, В. Мотылев и других. Специфику современного крупного капитала, изменения, которые произошли в последнее время в формах и типах финансово-промышленных корпоративных структур, исследовали ученые: А. Аникин, И.Белов, С. Лазарев, Б. Ланин, С. Меньшиков, Л. Худякова, Г. Черников, А. Юданов и другие. Плодотворной представляется попытка осмыслить интеграционные процессы и показать особенности развития современных корпоративных структур, обобщить зарубежный и российский опыт их формирования следующих авторов: С. Базоева, И. Беляевой, И. Виноградова, Ю. Винслава, А. Калина, Ю. Лебедева, Е. Ленского, Б. Мильнера, Ю. Никольского, А. Селезнева, Э. Уткина, Ю. Якутина и других. Анализ степени разработанности проблемы интеграции организаций в современных условиях показывает, что, несмотря на большое внимание отечественных и зарубежных ученых к данной проблеме, многие ее вопросы, особенно применительно к отечественным условиям, до сих пор исследованы недостаточно. Таким образом, актуальность и роль интеграционных процессов организации в современном мире предопределили выбор темы курсовой работы, ее цель, задачи и круга рассматриваемых вопросов. ^ определить и проанализировать роль интеграции в функционировании и развитии организации. Объект изучения: виды и формы интеграции организаций. ^ роль интеграции в функционировании и развитии организации. Отсюда вытекают следующие задачи:
По изучаемой теме существует множество различных книг и экономических работ. В работе использовались взгляды и позиции видных зарубежных и отечественных учёных. В процессе исследования использовались книги по экономической теории и теории организации различных авторов и изданий, которые дали определение интеграции, рассмотрели виды и формы интеграции (Мильнер Б.З., Румянцева З.П., и др.). А полную информацию о значении интеграции для компаний удалось получить из статей различных газет и журналов, связанных с управлением компании: «Менеджмент в России и за рубежом», «Слияние и поглощение», «Маркетинг в России и за рубежом» и др. Структура курсовой работы: введение, две главы, заключение и список литературы. Первая глава состоит из двух пунктов, в которых раскрывается сущность понятия интеграции, её роль в функционировании и развитии организации. Для полного осмысления используются определения интеграции различных авторов и источников, приводятся основные виды и формы интеграции. Во второй главе рассматривается специфика интеграции компаний на примере российской и зарубежной компаний. В первом пункте рассматривается деятельность «Нестле» и «Газпром» и их роль в современной экономике. Во втором пункте приводится анализ деятельности этих компаний, т.е. исследуются преимущества и недостатки их интеграционной политики. Список литературы
|