«Об итогах VI съезда Федерации профсоюза Беларуси и задачах Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки по выполнению его решений» icon

«Об итогах VI съезда Федерации профсоюза Беларуси и задачах Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки по выполнению его решений»


Смотрите также:
Докладчик: Кусков В. Н., председатель обкома профсоюза...
Доклад о задачах профсоюзных организаций области по пропаганде, изучению и реализации решений...
Озадачах профсоюза работников связи рб по выполнению решений...
Методические рекомендации территориальным и первичным профсоюзным организациям Белорусского...
Инструкция о порядке рассмотрения обращений и личном приеме в Центральном комитете...
Оходе выполнения Программы основных направлений деятельности Белорусского профессионального...
Между управлением образования могилевского областного исполнительного комитета и могилевской...
Профсоюз работников образования и науки Украины Донецкий обком профсоюза работников образования...
Доклад об итогах работы Гродненской областной организации...
Иркутская областная организация конференция постановление «23» декабря 2009 г...
Работников народного образования и науки...
Постановление президиума ЦК белорусского профессионального союза работников образования и науки...



Загрузка...
скачать


ДОКЛАД

«Об итогах VI Съезда Федерации профсоюза Беларуси и задачах Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников образования и науки по выполнению его решений» на IV Пленуме Гродненского областного комитета Белорусского профессионального союза работников образования и науки


г.Гродно 22 сентября 2010 года


Уважаемые участники Пленума!


15-16 сентября 2010 года в Минске состоялся VI Съезд Федерации профсоюзов Беларуси, на котором присутствовал 431 делегат. Они представляли профсоюзное движение страны, производственные, научные, творческие коллективы. Делегатом VI Съезда ФПБ от многих организаций Федерации профсоюзов Беларуси был избран Президент Республики Беларусь Александр Григорьевич Лукашенко.

Среди делегатов VI Съезда ФПБ были представители всех отраслей народного хозяйства, 16 кандидатов и 3 доктора наук. 62 делегата являются депутатами представительных органов. Абсолютное большинство делегатов – 94% имеют высшее образование, 1544 человек ранее уже избирались делегатами съездов ФПБ. Среди делегатов также присутствовали представители министерств и ведомств, руководители крупных предприятий, губернаторы.

В числе почетных гостей в работе съезда приняли участие Премьер-министр Республики Беларусь Сергей Сидорский, первый заместитель Премьер-министра Владимир Семашко, руководители министерств и ведомств.

В первый день работы съезда – 15 сентября, с отчетом Совета ФПБ о проделанной работе за период после V съезда Федерации профсоюзов Беларуси, текущих и перспективных задачах и с программой действий ФПБ на 2010-2015 годы выступил председатель Федерации профсоюзов Беларуси Леонид Петрович Козик. В его докладе и выступлениях делегатов съезда были затронуты вопросы развития социального партнерства и задачи профсоюзных организаций по быстрейшему преодолению последствий мирового финансово-экономического кризиса, единства профсоюзного движения Беларуси, кадровой политики, работы с молодежью, повышения личной ответственности профсоюзных активистов, работающих на профессиональной основе.

Также были заслушаны и утверждены отчет ревизионной комиссии, доклад мандатной комиссии и принят ряд документов.

В своем докладе на съезде Л.П.Козик отметил, что за прошедшие после Vсъезда 5 лет ФПБ провела большую работу не только в рамках своей организации, но и в целом в обществе. Профсоюзы участвовали практически во всех важнейших мероприятиях и проектах, реализуемых в Беларуси.

Также он подчеркнул, что профсоюзы, проводя кропотливую работу, добились решения важных задач. Это создание единого профсоюзного движения, независимого от внешнего давления. Это обеспечение определенной экономической базы, позволяющей ФПБ развиваться самостоятельно. Это эффективное социальное партнерство, дающее профсоюзам возможность открыто высказывать свою позицию, защищать интересы человека труда. Подчеркнул, что сделано очень многое, благодаря чему первичные профорганизации могут спокойно заниматься ежедневной работой, и надо еще учитывать, какая в 2005 году была ситуация. Никто не мог предвидеть мировой кризис, для него не было даже предпосылок. В то время белорусская экономика успешно развивалась. В условиях стабильного роста появилась уверенность в завтрашнем дне. Это касалось и профсоюзов. Напомнил, что Vсъезд завершил непростой период в истории ФПБ, когда пришлось фактически с нуля восстанавливать свою деятельность: возвращать утраченные полномочия и права, укреплять организационное единство, совершенствовать правовую базу. Все это ФПБ удалось. Остались в прошлом потрясения, и казалось, что после V съезда профсоюзы займутся своей непосредственной работой в полном объеме. Через общественный контроль на предприятиях, участие в коллегиальных органах министерств и ведомств, заседаниях Национального совета по трудовым и социальным вопросам. Работа неброская и, возможно, не такая интересная для стороннего наблюдателя. Но что для профсоюзов важно? Чтобы росла реальная зарплата, увеличивались пенсии, стипендии и пособия; была обеспечена безопасность труда и соблюдалось трудовое законодательство. К сожалению, мировой кризис внес существенные коррективы в ее планы.

В тоже время он подчеркнул, что до того момента, как страну коснулись последствия мирового кризиса, белорусская экономика успела доказать свою состоятельность. В промышленности абсолютное большинство предприятий наращивали объемы производства, осваивали новую технику. Беларусь активизировалась на мировом рынке: стали продавать не только свои традиционные товары, но замахнулись на инвестиционные проекты в других государствах. И, конечно же, не следует забывать об успехах в сельском хозяйстве – был собран рекордный урожай зерновых. Беларусь стала поистине независимым государством. Со своей валютой – совсем не так, как было в 1993 году, когда нас вытолкали из рублевой зоны. Были налажены полновесные международные отношения – дипломатические, торговые и т.д.

Мы доказали, что у нашей страны есть огромный потенциал. 2008 год был успешным не только по экономическим показателям, но и по общей динамике роста. Это давало основания полагать, что мы сможем преодолеть трудности, по крайней мере, не допустить обвала.

Тем не менее, кризис стал серьезным испытанием для предприятий, правительства и профсоюзов.

Л.П.Козик обратил внимание, что в докризисные времена, когда экономическая ситуация была стабильной, приходилось слышать высказывания: профсоюзы не нужны современному обществу. Мол, если работник хочет добиться повышения заработной платы или улучшения условий контракта, он пойдет к директору. Администрация может напрямую решать все вопросы. Но когда наступил кризис, сразу вспомнили о профсоюзах. И все разговоры, нужны или не нужны профсоюзы в наше время, отпали сами собой. Когда возникают конфликты интересов нанимателя и трудового коллектива, необходима сильная профорганизация, способная решить спорные вопросы, не доводя до точки кипения. Но о профсоюзах не просто вспомнили. Нашлись и те, кто требовал от ФПБ выводить людей на улицы, проводить забастовки и прочие акции протеста. Мол, так поступают в условиях кризиса в других странах.

Он отметил, что защита прав человека труда заключается не только в организации забастовок и манифестаций. Как показывает международный опыт, это ни к чему не приводит. Мы видели, какие многочисленные митинги проходили в США, Европе, странах СНГ. Сумели они повлиять на ситуацию? Нет, там сотни тысяч людей теряли работу, закрывались производства, урезались заработные платы и пенсии.

В нашем случае нет необходимости прибегать к таким методам. Мы решаем вопросы конструктивно, путем переговоров – через социальное партнерство. Признаться, это не так просто, как некоторым кажется. Но профсоюзы добиваются своего.

Отметим, что Федерация профсоюзов первой в стране предложила антикризисные меры, когда правительство еще только думало над программой по преодолению последствий мирового кризиса. В ноябре 2008 года на пленуме ФПБ обсудили, какие необходимо предпринять меры, чтобы не ухудшилось положение трудящихся. И первоочередной задачей было сохранение рабочих мест и трудовых коллективов.

Во-вторых, даже в самые трудные времена надо обеспечить людей заработком, чтобы была возможность кормить свои семьи, выплачивать кредит на строительство жилья или на обучение ребенка.

Леонид Петрович Козик напомнил что, Президент Александр Лукашенко не только поддержал инициативу ФПБ, но и постановил соответствующие задачи правительству. Стратегию одобрили и в трудовых коллективах. Все понимали, что ради сохранения рабочих мест пришлось идти на непопулярные меры. Оказавшись перед выбором, трудиться неполный рабочий день (неделю), потеряв при этом в зарплате, но сохранив работу для каждого, или обеспечить прежнюю зарплату для одних, а других уволить, белорусские труженики проявили солидарность. Это была солидарность трудящихся, когда рабочие поддержали своих коллег. И это была солидарность Президента, правительства, руководителей предприятий и профсоюзного актива – все вместе думали над тем, как сохранить трудовые коллективы и обеспечить каждого труженика работой. Нигде в мире такого не было.

Профсоюзы согласились на сокращение рабочего времени и снижение заработных плат только как на крайние временные меры. Естественно, делать это постоянной практикой они бы не позволили. При национальном профцентре был создан оперативный штаб по мониторингу социально-экономической ситуации в стране. Он контролировал ситуацию на каждом предприятии, анализировал информацию, поступающую из отраслевых профсоюзов, а также из областных объединений профсоюзов. Это позволило следить, какие шаги предпринимаются для минимизации негативных последствий кризиса.

Наряду с этим ФПБ требовали от правительства изыскать способы обеспечить необходимый уровень доходов населения. Был предложен свой метод борьбы с неполной занятостью: привлекать трудящихся к ремонтным работам и реконструкции, к уборке территорий. Естественно, эта работа должна была оплачиваться в полной мере. По предложению ФПБ Министерство труда и социальной защиты развернуло работу по переквалификации кадров. Ведь в стране есть рабочие места, но людей нужно обучить востребованным специальностям.

И уже нынешней весной, выступая в парламенте, глава государства заявил, что белорусская экономика преодолела рецессию. Это говорит о том, что выбранная профсоюзами стратегия оказалась верной. И стало подтверждением состоятельности белорусской экономики. Наша страна одной из немногих в мире смогла прошлый год закончить пусть с небольшим, но положительным показателем роста внутреннего валового продукта. Сохранена занятость – уровень безработицы не превысил 1,5%. Данные мониторинга, проводимого ФПБ, свидетельствуют, что экономическая ситуация постепенно стабилизируется, а количество предприятий, которые трудятся неполную рабочую неделю или неполный рабочий день, становится все меньше.

Это позволило правительству строить амбициозные планы, в частности, за 3 года свести к нулю сальдо внешнеторговой деятельности. Для этого необходимо вдвое нарастить экспорт белорусской продукции.

Но при этом правительству еще предстоит задача обеспечить среднюю зарплату по стране 500 долларов в эквиваленте к концу текущего года.

И возможность увеличить заработную плату в стране есть. Другое дело, что выводить «среднюю температуру по больнице» - значит заниматься самообманом. Поэтому Федерация профсоюзов постоянно указывает правительству на то, что в первую очередь необходимо подтягивать уровень доходов низкооплачиваемых категорий работников. О том, что учителям и врачам, а особенно техническим работникам школ, которые получают катастрофически мало, давно пора добавить зарплату, говорилось немало в последние годы. Писали об этом и на сайте ФПБ, и в газете «Беларускі Час», открыто требуя у правительства срочного повышения доходов этой категории граждан.

В конце августа состоялась встреча профактива с премьер-министром Сергеем Сидорским. Профсоюзы в очередной раз обратились к главе правительства с этим вопросом. Тогда же на встрече премьер сказал, что уже с 1 сентября будут повышены тарифные ставки молодым специалистам, направленным на работу в бюджетные организации, большинству категорий педагогов, врачей и работников системы социального обслуживания и культурно-просветительских учреждений. И ведь действительно это предложение ФПБ было согласовано главой государства, и правительство приняло соответствующее постановление по повышению зарплат на 15-25%. Следующим шагом должно стать увеличение ставки 1-го разряда работникам бюджетной сферы с 1 ноября.

Сейчас все твердят только о зарплате в 500 долларов. Но для Федерации профсоюзов очень важно, чтобы правительство сделало минимальную зарплату по стране не менее 200 долларов в эквиваленте. Это значимый шаг. Причем добиваться его планируют не за счет административного ресурса – перекладывая деньги из одной части бюджета в другую, а за счет внутренних резервов. Для этого необходимо обеспечить рост производства и реализации производственных товаров.

Л.П.Козик отметил, что для развития экономики важны инвестиции, о чем не раз заявлял Александр Лукашенко, к этому стремится и правительство. Создаются условия для привлечения частного капитала, расширяется приватизация предприятий.

И привлечение инвестиций – дело хорошее и очень нужное. Приватизации тоже бояться не следует. Это нормальный процесс, если, конечно, он проходит по цивилизованным правилам. Большой плюс, что в Беларуси в свое время не допустили бездумного разгосударствления, как это было в 1990-х годах в России. Сегодня к потенциальным покупателям госпредприятий выдвигается ряд требований, гарантирующих сохранение на первых порах профиля производства и трудовых коллективов.

Однако ФПБ обращает внимание правительства на то, что процессы приватизации и приход иностранных инвесторов могут нанести урон профсоюзному движению и ущемить права работников. Профсоюзы уже столкнулись со сложностями приватизации на реальных примерах. Инвестор прежде всего думает о возможной прибыли, а лишь потом о труженике, который эту прибыль приносит. Вот и утверждают, что профсоюз не нужен. Однако ФПБ считает иначе: никакой инвестор не имеет права менять сложившийся в обществе порядок. На первом месте должен стоять человек, у которого есть право объединяться в профсоюз; затем должно идти развитие производства, которое подразумевает создание хороших условий труда: и лишь потом – на основе этих составляющих – будет формироваться прибыль.

Именно поэтому ФПБ обратилось к главе правительства с инициативой принять нормативный акт, который бы обязывал инвестора на начальном этапе сохранять профорганизацию на предприятии, а там, где ее нет, не препятствовать созданию первичных профорганизаций. Конечно это будет в интересах людей труда.

Профсоюзная организация на приватизированном предприятии важна, поскольку иногда у новых хозяев проявляются барские замашки. Все больше растет частный сектор, особенно мелкие фирмы. И ФПБ видно, что в сложные для частных организаций времена хозяин выкачивает из оборота все деньги, закрывает производство и бежит за границу. А занятые у него люди в итоге остаются без работы. Посмотрите, сколько белорусов лишились единственного источника дохода после закрытия фирм, на которых не было профсоюза. Поэтому ФПБ говорит: контроль должен быть!

Недавно были внесены изменения в законодательство, которые существенно сократили число проверок и эта реформа повлияла на функции профсоюзов в этих условиях. Здесь речь идет о регулировании и упорядочении проверок. Эти меры продиктованы современными экономическими условиями: не надо лишний раз отвлекать производителя ревизиями. Основная его задача – выпускать товар, успешно реализовывать его и тем самым укреплять экономику.

Что касается профсоюзов, то изменения никоим образом не ограничивают возможности профсоюзов по защите прав трудящихся. Указ № 240 «Об осуществлении общественного контроля профессиональными союзами» разрабатывался в течение полугодия с участием ФПБ. Первичные профорганизации как осуществляли общественный контроль, так и должны выполнять его на 100%. Уверен, что востребованность профсоюзного контроля будет только возрастать. Ответственность на нас накладывают задачи, которые должны выполнять профсоюзы, - защищать интересы работников. Бывая на предприятиях и спрашивая у директоров, нужны ли им комиссия по охране труда, общественные инспекторы? Они уверены, что необходимы, потому что общественный инспектор знает специфику производства и увидит то, чего не заметит человек со стороны.

Надо сказать о правовых и технических инспекторах труда профсоюзов. Они, как это и было ранее, могут осуществлять контроль в виде проверок за соблюдением законодательства о труде, об охране труда, а также за выполнением коллективного договора. Насколько это важно, лучше всего скажут цифры: среднегодовая сумма возвращенных по требованию профсоюзов незаконно удержанных нанимателями денежных средств превышает 1 млн. долларов в эквиваленте. Чаще всего нарушения выявляются в частных структурах, причем из года в год одни и те же. Не было бы такого количества нарушений трудового законодательства, не было бы настолько строгого контроля профсоюзов. Но Федерация профсоюзов всегда защитит труженика – если не соблюдаются его права, если лишают заработанных денег – независимо от формы собственности предприятия.

В отчетном периоде Федерация профсоюзов принимала участие в реализации важнейших государственных программ и брала на себя ряд проектов, которые могут показаться «непрофильными». Например, к 65-летию Победы ФПБ провела акцию «Одиноким ветеранам – наша забота», профсоюзы оказали помощь одиноким участникам Великой Отечественной войны, шефствует над детскими домами, интернатами и приютами в рамках акции «Профсоюзы – детям». Оказывается ежегодная помощь регионам, пострадавшим от аварии на ЧАЭС, восстановлен мемориальный комплекс «Курган Славы».

Восстановлены профсоюзные санатории. Они работают для трудящихся и членам профсоюза предоставляется скидка 15% на услуги. Именно члены профсоюза приняли непосредственное участие в восстановлении профсоюзных здравниц.

Л.П.Козиком отмечено, что важным инструментом защиты социально-экономических интересов трудящихся в отчетном периоде стали профсоюзные средства массовой информации и в первую очередь газета «Беларускі Час». Сегодня тираж ее составляет свыше 65 тысяч экземпляров. Такой рост свидетельствует о востребованности газеты у населения, растущем интересе трудящихся к деятельности ФПБ.

В выступлениях делегатов съезда от нашего отраслевого профсоюза (В.А.Харитонович, В.А.Сабко, М.О.Бразинская) поднимались следующие вопросы:

- повышение заработной платы методистам отделов образования, работникам групп хозяйственного обслуживания и централизованных бухгалтерий при отделах образования;

- восстановления прежней продолжительности отпусков работникам детских дошкольных и внешкольных учреждений образования и повышения уровня их заработной платы;

- выделение бюджетных средств на повышение должностных окладов работающим на условиях контракта в соответствии с Декретом Президента № 29;

- повышение социального статуса работников дошкольных учреждений: норма рабочего времени, аттестация руководителей малокомплектных дошкольных учреждений;

- повышение стипендий магистрантам высших учебных заведений.

16 сентября в работе VI Съезда ФПБ принял участие Президент Александр Григорьевич Лукашенко.

Делегатом съезда главу государства избрали многие организации ФПБ. Выступая на съезде Александр Лукашенко подчеркнул значимость профсоюзов для сбалансированного развития общества. «По своей природе профсоюзы призваны выполнять много функций, порой противоположных, - отметил глава государства. – С одной стороны, надо добиваться удовлетворения всех потребностей работников. С другой – с нанимателем должны быть выстроены конструктивные, я бы даже сказал, дипломатические отношения. С тем чтобы находить оптимальные пути решения проблем, при необходимости – идти на компромисс. И самое главное, поднимая тот или иной вопрос, вы должны реально оценивать экономическую ситуацию в стране. И ни в коем случае не заниматься популизмом».

Александр Лукашенко выразил уверенность, что нынешний съезд профсоюзов – это не просто подведение итогов и выработка перспектив работы ФПБ, но и важное событие в жизни всего народа. Он также отметил символичность того, что профсоюзные съезды в последнее десятилетие проходят в преддверии пятилеток, когда разрабатываются и широко обсуждаются планы на перспективу и основные направления социально-экономического развития страны.

На съезде были приняты постановление «О работе Совета Федерации профсоюзов Беларуси за период после V Съезда ФПБ и задачах по дальнейшему совершенствованию деятельности профсоюзов», Программа действий Федерации профсоюзов Беларуси на 2010 – 2015 годы, Резолюции «О развитии социального партнерства и задачах профсоюзных организаций по скорейшему преодолению последствий мирового финансово-экономического кризиса», «О кадровой политике, работе с молодежью и повышении личной ответственности профсоюзных активистов, работающих на постоянной основе», «О единстве профсоюзного движения Беларуси», утвержден Устав Федерации профсоюзов Беларуси», избраны Совет Федерации профсоюзов Беларуси в количестве 228 человек, в состав которого вошел представитель нашей областной организации профсоюза работников образования и науки Евгений Иванович Локтевич, председатель Лидской районной организации профсоюза, и Ревизионная комиссия Федерации профсоюзов Беларуси.

Съезд завершил свою работу избранием председателя ФПБ. Им избран Леонид Петрович Козик. За его кандидатуру делегаты проголосовали единогласно.


Уважаемые участники Пленума!

VI Съездом ФПБ перед профсоюзными органами всех уровней поставлены задачи по дальнейшему совершенствованию деятельности профсоюзов.

Очевидно, что и Гродненская областная организация Белорусского профессионального союза работников образования и науки не останется в стороне от выполнения в будущем.


Благодарю за внимание!





Скачать 130,29 Kb.
оставить комментарий
Дата09.09.2012
Размер130,29 Kb.
ТипЗадача, Образовательные материалы
Добавить документ в свой блог или на сайт

Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rudocs.exdat.com

Загрузка...
База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2017
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Анализ
Справочники
Сценарии
Рефераты
Курсовые работы
Авторефераты
Программы
Методички
Документы
Понятия

опубликовать
Загрузка...
Документы

Рейтинг@Mail.ru
наверх