Рекомендации по подготовке персонального резюме Что такое резюме? icon

Рекомендации по подготовке персонального резюме Что такое резюме?


1 чел. помогло.
Смотрите также:
Как составить резюме: бланк, примеры и образцы резюме, поиск резюме соискателей...
План лекции: Актуализация проблемы написания грамотного профессионального резюме...
Трудоустройство: Как составить резюме Москва 2005 составление и оформление резюме...
Рекомендации по написанию резюме...
Получить дополнительные вопросы (если это конкурс)...
Резюме архитектора-дизайнера Романа Малышенко...
Где можно найти примерный план, шаблон резюме? 26. Что будет после того...
Где можно найти примерный план, шаблон резюме? 26. Что будет после того...
Резюме 1
Какие ошибки снижают и даже сводят к нулю Ваши шансы получить работу? Что удивляет, мешает...
Резюме – ваша визитная карточка...
Рекомендации по написанию авторских резюме (аннотаций...



Загрузка...
скачать
Рекомендации по подготовке персонального резюме

Что такое резюме?

Персональное резюме – это краткая информации:

  • о себе как о специалисте,

  • об образовании, квалификации,

  • профессиональных достоинствах,

  • трудовой биографии,

  • о своих целях в поиске работы.

Какова цель составления резюме?

Главная цель резюме – привлечь к себе внимание работодателя и получить разрешения на личную встречу с ним или его представителем.

Как подготовиться к составлению резюме?

  • Решите, на какую должность (должности) Вы можете и желаете претендовать.

  • Определитесь с тем, как может называться Ваша должность.

  • Проанализируйте требования к той должности, которую вы хотите занять.

  • Определитесь, какие основные должностные обязанности обычно выполняет данный специалист.

  • Выясните, какими ключевыми навыками и умениями (компетенциями) должен обладать кандидат.

  • Ваша цель — попытаться отразить наличие выбранных Вами компетенций в своем резюме и сопроводительном письме.

Три главных принципа составления резюме

  • Краткость: не более 1-2 страниц машинописного текста.

  • Аккуратность: отпечатано без ошибок исправлений, четко, на хорошей бумаге.

  • Правдивость: не включайте в резюме ложную информацию, правильно расставляйте акценты.

Традиционная схема составления резюме

  • Заголовок

  • Цель в поиске работы

  • Основные личные данные

  • Образование

  • Опыт работы

  • Дополнительная информация

Какие существуют виды резюме?

  • Хронологическое

  • Функциональное

  • Маркетинговая брошюра



Как составлять хронологическое резюме?

  • Дата начала — дата завершения работы.

  • Название компании.

  • Краткая информация о компании (вид деятельности и общая численность).

  • Название должности, количество человек в подчинении.

  • Выполняемые функции и достижения (блок «функции» и «достижения» можно объединить и описывать функции как достижения в совершенной форме: достиг, сделал, организовал, вывел, контролировал, внедрил).

  • Причина ухода из компании или перехода на другое место работы (необязательный, но желательный пункт).

Используйте хронологическое резюме, если:

  • Вам необходимо составить обычное резюме.

  • Вы последовательно росли в должности, и имеете опыт деятельности в одной организации.

  • У Вас нет перерывов в трудовой деятельности.

  • У Вас не было нелогичных, с точки зрения работодателя, переходов и смен мест работы.

Как составлять функциональное резюме?

Вы систематизируете Ваши знания, опыт и навыки по функциональным блокам, например, таким, как:

  • управление персоналом,

  • управление продажами,

  • управление закупками,

  • стратегическое планирование,

  • маркетинг и пр.

Используйте функциональное резюме, если:

  • у Вас разносторонний опыт;

  • Вы интересуетесь управленческой позицией;

  • Вы меняли сферы деятельности и совершали переходы с места на место в разных сферах и отраслях;

  • у Вас есть перерывы в трудовом стаже.

Как составлять резюме – маркетинговую брошюру?

  • Не имеет четкой структуры и зависит только от Вашего воображения.

  • Вы можете выделить в таком резюме собственные информационные блоки и любым образом структурировать информацию.

  • Позволяет соединить в одном документе резюме и сопроводительное письмо, сделав в маркетинговой брошюре информационное послание работодателю.

Используйте резюме — маркетинговую брошюру, если:

  • Вы хорошо известны в своей среде или серьезно занимаетесь вопросами собственного продвижения и формирования собственного «бренда».

  • Ваша цель привлечь внимание и заинтриговать работодателя.

  • Вы ищете работу на рынке «закрытых» вакансий.

  • Вы предлагаете работодателю создание проекта.

  • Вы уверены, что Ваше резюме попадет к лицу, принимающему решения, потому что менеджер отдела кадров может не оценить подобный творческий подход к поиску работы.

Каково содержание разделов резюме?

Заголовок

  • В начале укажите фамилию, имя, отчество

  • Выделите их более крупным шрифтом

  • Контактные данные — телефон, факс, e-mail

  • Не употребляйте слово «резюме» в заголовке

Цель 

  • Четко укажите цель поиска работы.

  • Постарайтесь не писать размытых и излишне амбициозных заявлений.

  • Цель может звучать, например, так:

  • Должность секретаря-переводчика (английский язык) в стабильной производственной компании.

  • Соискание должности системного администратора БД.

  • После окончания вуза начать карьеру в качестве менеджера в крупной российской компании, в отделе маркетинга.

Образование

  • В первую очередь внесите в список свое последнее образование.

  • Укажите название учебных заведений, их местонахождение, время учебы.

  • В разделе образование (помимо основного) указывайте курсы и тренинги, которые отвечают намеченной цели.

  • Перечислите особые награды, стипендии, достижения (диплом с отличием) и т. д.

Опыт

  • Если опыт значителен, поместите этот пункт перед пунктом образование.

  • Начните с последнего места работы.

  • Излагать конкретно, но при этом сжато.

  • Не указывайте слишком много мест работы.

  • Акцентируйте внимание работодателя на том опыте, который соответствует Вашей теперешней цели.

  • Укажите личные профессиональные достижения, если такие есть, дополнительные обязанности.

  • Перечислите, с какой техникой Вам приходилось работать.

  • Если опыт работы обширен и разнообразен, то разделите его на два списка — А и В.

  • Список А будет содержать информацию, значимую для желаемой позиции.

  • Список В стоит озаглавить "Другой опыт" и привести в нем информацию, непосредственно не связанную с желаемой вакансией.



Что делать, когда опыта мало?

  • Если Вам не хватает опыта работы по специальности, необходимо включить в резюме весь опыт работы:

  • производственную практику на старших курсах,

  • летнюю работу,

  • помощь преподавателям в вузе,

  • частную предпринимательскую деятельность (отражать осторожно),

  • временную работу в проектах,

  • неоплачиваемую работу (возможно, участие в организации конференций, работу в общественных или благотворительных организациях).

  • Выделите опыт, значимый для вакансии, которую хотите получить.

  • Обязательно укажите, если Вы работали в группах или делали проект в одиночку (и эти проекты были успешны).

  • Укажите в качестве навыка навык работы в команде, навык самостоятельной (например, исследовательской) работы.

  • Если опыта мало, разделите описание работы, например, офис-менеджером на такие функциональные особенности, как

  • прием входящих телефонных звонков,

  • работа с входящей корреспонденцией,

  • работа с компьютерной базой данных компании,

  • инвентаризация и пополнение расходных материалов,

  • общение с контролирующими органами (например, со службами пожарного контроля, санэпиднадзором и пр.),

  • ведение переписки с государственными и общественными организациями.

  • Если нет НИКАКОГО опыта работы, и в запасе у Вас нет ничего, кроме образования, то тогда при описании изученных курсов надо подробно на них остановиться:

  • укажите период изучения курса;

  • опишите, что дало изучение данного курса, например: в ходе курса получил глубокое понимание ..., интенсивное изучение таких аспектов, как..., позволило лучше понять взаимосвязь с..., получил навык самостоятельной/командной работы, навык проведения научных исследований, проведения опытов, умение выделять приоритеты..., самостоятельно (сверх программы) изучил ....

Дополнительные сведения

  • Включают следующую информацию:

  • личные качества,

  • технические навыки и навыки работы с программами ПК,

  • деловые связи,

  • владение иностранными языками,

  • водительские права,

  • наличие автомобиля,

  • готовность к командировкам,

  • готовность к ненормированному рабочему дню,

  • выигранные гранты, конкурсы, награждения,

  • назначения, выборные должности (например, староста курса),

  • средний балл успеваемости (если он выше 4).

  • Рассказывайте только о том, что может пригодиться для выполнения соответствующих должностных обязанностей.

  • Можно указать год рождения, чтобы работодателю не пришлось вычислять Ваш возраст по другим признакам (год поступления в вуз и пр.).

Что указывать необязательно?

  • адрес,

  • место рождения,

  • семейное положение.

Что указывать не рекомендуется?

  • антропометрические данные (рост, вес и т.п.),

  • знак зодиака,

  • социальное происхождение,

  • вероисповедание,

  • политические взгляды,

  • национальность,

  • хобби и увлечения (исключением могут быть те, которые соответствуют главной цели).

Надо ли указывать ожидаемую оплату труда?

  • Можно для большинства компаний и кадровых агентств указывать четкую цель по желаемой оплате труда на испытательном сроке.

  • Для компаний, в которых Вы очень заинтересованы, заработную плату можно не указывать, т.к. намного важнее гарантированно попасть на собеседование и уже там вести все переговоры.

  • Если Вы только что закончили вуз или Ваш опыт работы невелик, то заработную плату лучше не оговаривать. Таким образом, Вы сможете получить рыночные предложения и оценить, какова предлагаемая рынком оплата труда специалиста Вашего уровня.

Рекомендации по оформлению резюме

  • Используйте шрифт не меньше 11 кегля.

  • Оставьте поля, чтобы резюме не смотрелось сплошным пятном текста.

  • Проверьте грамотность, орфографию и согласование времен.

  • Если у Вас есть электронная фотография хорошего разрешения, где Вы хорошо получились, можете вставить фотографию в левый верхний угол. Изображение может занять 1/5-1/6 страницы. Не делайте этого, если будете отправлять резюме по факсу.

  • Идеально, если резюме помещается на 1-м листе, но ничего страшного, если на 2-х. Резюме большего объема можно посылать только по предварительной договоренности и запросу со стороны компании или кадрового агентства.

  • При распечатке используйте хорошую плотную бумагу.

  • Перед отправкой перепроверьте резюме несколько раз.

  • Имейте запас резюме в бумажном виде.

Рекомендации по составлению резюме

  • Резюме следует составлять на том языке, на котором просят. Если текст вакансии указан на иностранном языке — посылайте резюме на этом же иностранном, во всех остальных случаях на русском.

  • Делайте разные резюме для разных карьерных целей и должностей.

  • Старайтесь смотреть чужие резюме и черпать идеи для совершенствования своего.

  • Избегайте временных и логических пробелов.

  • Самую важную информацию, которая должна привлечь внимание работодателя, поместите в начало резюме.

  • Если в объявлении о вакансии не было особого требования, не присоединяйте к резюме рекомендательные письма, копии вкладыша диплома или сертификатов.

  • Расскажите о школьных годах, только если они важны в профессиональном плане. Например, кандидат на позицию технолога может рассказать, что он учился в школе (классе) с углубленным изучением химии.

  • Исключите незначимую информацию.

  • Если Вы на хорошем счету на своей кафедре, то можете указать в качестве рекомендателя преподавателя (преподавателей) этой кафедры (конечно, предварительно согласовав с ними этот вопрос). В этом случае уместно указать ФИО, должность, научные звания рекомендателя и координаты для связи с ним.

  • Если Вы указали подобную информацию в резюме, заранее побеспокойтесь о рекомендательном письме для самого себя.

  • Если резюме отправляется на конкретную вакансию, следует подготовить его специально, исходя из требований данной вакансии.

  • Регулярно работайте над своим резюме, периодически обновляя его содержание и структуру.

  • Помимо резюме, в текстовом формате Вам нужно подготовить укороченный вариант резюме для размещения на сайте.

  • Если Вы ищете работу в крупных технологичных компаниях, можете подготовить и видеорезюме, такая услуга уже предоставляется в Москве.

Как работать с программами по составлению резюме?

Какие программы по составлению резюме наиболее популярны?

    • «Мастер резюме»

    • MS Publisher

    • «Охотник на работодателя»

Как работать с программой «Мастер резюме»?

    • Выберите в главном меню «Файл./ Создать/ Создание с помощью шаблона/ Мастер Резюме»

    • Введите все основные сведения о себе

    • Выберите стиль представления резюме

    • Выберите вид резюме (функциональное, хронологическое, профессиональное)

    • Выберите разделы резюме

Итог:

На основании этих настроек MS Word готовит для Вас шаблон резюме, который Вы будете заполнять подробной информацией о Вашем образовании, опыте работы и пр.

Чем отличается программа MS Publisher от MS WORD?

    • В отличие от MS Word это более профессиональная программа для подготовки печатных документов.

    • MS Publisher позволяет также подготовить несколько вариантов резюме (хронологическое, функциональное, обычное) различного оформления.

    • Подготовленное таким образом резюме можно сохранить в формате HTML для непосредственного размещения на сайте или распечатать.

    • Логика подготовки резюме точно такая же, как в MS Word.

Основные преимущества:

    • простота и скорость подготовки резюме;

    • «красивый» вариант резюме, составленный в едином стандарте, принятом на кадровом рынке;

    • возможность быстро распечатать резюме для собеседования;

    • подготовленное резюме можно сохранить в 2-х вариантах: резюме-анкета и обычное резюме в формате HTML

    • возможность разместить резюме на популярном работном сайте www.resume-bank.ru;

    • возможность доступа к резюме на сайте www.resume-bank.ru различных компаний

Основные недостатки:

    • невозможность подготовки резюме в текстовом формате для отправки по электронной почте;

    • требует навыков работы с шаблонами документов;

    • формирует достаточно жесткую структуру резюме, сложную для самостоятельного форматирования текста;

    • по подготовленному таким образом резюме видно, что оно создано с использованием Мастера.

Как еще можно подготовить резюме в HTML-формате?

    • Воспользуйтесь бесплатным сервисом «PE3ЮМЕТ»

    • Для пользования сервисом «РЕЗЮМЕТ» необходимо зайти на сайт http://www.rabota.ru и зарегистрироваться по ссылке: http://www.rabota.ru/?area Заполните резюме и оно будет размещено на 15 основных работных сайтах.

Каковы преимущества программы «Охотник на Работодателя»?

    • С ее помощью Вы можете составить резюме профессионального стандарта на русском и английском языках

    • Вы можете прикрепить к резюме фотографию, сохранить подготовленное резюме в форматах MS Word (для собеседования и интервью), HTML (для размещения на сайте), ТХТ (для рассылки работодателям)

    • Программа позволяет присоединить к резюме сопроводительное письмо на русском или английском языке с персонализированным обращением к менеджеру по персоналу

    • У Вас также есть возможность вести и пополнять собственную базу данных кадровых агентств и работодателей

    • Программа содержит внутренний механизм рассылки резюме я текстовом формате прямо из программы, действуя как почтовый клиент the Bat и MS Outlook

Рекомендации к составлению электронного резюме

    • Используйте для составления резюме формат ТХТ (текстовой), чтобы его можно было вставить в тело письма почтовой программы.

    • Когда будете переносить текст из формата WORD, имейте в виду, что все списки и табличное представление собьются, и текстовый вариант нужно обязательно отредактировать.

    • Помочь в составлении резюме для отправки по электронной почте Вам сможет программа «Охотник на Работодателя»

Программы по подготовке резюме на английском языке


Программа The Right Resume 4.0 :

    • не требует никаких специальных знаний компьютера;

    • проста в использовании и позволяет достаточно быстро создать качественное, хорошо структурированное резюме;

    • позволяет создавать резюме в трех видах: хронологическое, функциональное и целевое;

    • сформированное резюме отображается ВО встроенном текстовом редакторе, сильно напоминающем Microsoft Word, с помощью которого оно может быть подкорректировано и распечатано;

    • содержит встроенную библиотеку так называемых power words, стандартных, часто используемых при составлении резюме слов;

    • имеется возможность ведения базы данных контактов с компаниями-работодателями, с указанием полной информации о контактном лице и выполненных действиях: когда отправлено резюме, дата первого собеседования и т.д.


Resume Builder 3.20. Resume Builder:


    • обладает достаточно широкими функциональными возможностями, за счет которых процесс создания резюме сильно облегчается и ускоряется;

    • существует возможность создания резюме на английском, французском, немецком, датском и испанском языках;

    • содержит около тридцати возможных стилей отображения резюме, каждый из которых еще может быть подкорректирован, удовлетворит требования самого взыскательного пользователя и добавит творчества в процесс работы с программой;

    • имеет возможность экспорта данных в различные форматы, при этом поддерживается HTML, XML, DOC, TXT, после чего созданный документ может быть соответствующим образом откорректирован и изменен;

    • дает возможность отправки полученного документа (резюме) по электронной почте, а также возможность размещения резюме на личном web-сайте


Программа EasyJob Pro:

    • лидер среди подобных продуктов;

    • обладает огромными функциональными возможностями;

    • содержит обширную базу данных американских компаний;

    • дает возможность создать целый презентационный пакет, включающий профессионально построенные в едином стиле резюме и сопроводительное письмо, а также выборку компаний, для которых данные документы должны быть предоставлены (благодаря этой функции пользователю не нужно для каждой компании вносить изменения и сопроводительное письмо, абсолютно все корректировки, связанные с обращением в компанию работодателя, — имя контактного лица, адрес — программа сделает автоматически);

    • в случае необходимости отправки твердых копий по почте программа не только автоматически распечатает индивидуальные наборы писем и резюме, но также и карточки с адресами выбранных компаний, которые можно наклеить на конверты;

    • содержит библиотеку шаблонов сопроводительных писем на английском языке, соответствующих различным случаям: для студентов, не имеющих опыта работы, для профессионалов, претендующих на серьезные позиции, и т.д.;

    • дает возможность при вводе персональной информации для резюме воспользоваться различными библиотеками шаблонных выражений, фраз, названий, профессий, позиций, должностей;

    • база данных содержит имена контактных лиц и описания деятельности;

    • обладает широкими возможностями в графическом отображении информации, а также поддерживает экспорт данных в другие форматы

Куда рассылать резюме?

    • Непосредственно работодателям

    • В кадровые агентства (ГИПЕРССЫЛКА НА СПИСОК КАДРОВЫХ АГЕНТСТВ)

    • В территориальные государственные службы занятости

    • В центры занятости вузов, студенческие биржи

    • На работные сайты

Как рассылать резюме?

    • По электронной почте

    • По факсу

    • Размещать на работном сайте




Скачать 127,52 Kb.
оставить комментарий
Дата25.08.2012
Размер127,52 Kb.
ТипДокументы, Образовательные материалы
Добавить документ в свой блог или на сайт

плохо
  1
Ваша оценка:
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rudocs.exdat.com

Загрузка...
База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2017
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Анализ
Справочники
Сценарии
Рефераты
Курсовые работы
Авторефераты
Программы
Методички
Документы
Понятия

опубликовать
Загрузка...
Документы

Рейтинг@Mail.ru
наверх