Главное управление государственной службы занятости населения омской области прика з icon

Главное управление государственной службы занятости населения омской области прика з


Смотрите также:
Главное управление государственной службы занятости населения Омской области Тенденции развития...
Приказ от 31 января 2011 г...
Приказ от 3 февраля 2011 г...
Доклад на кустовом семинаре с главами муниципальных районов...
Положение молодежи на рынке труда Волгоградской области А. Н...
Программа «Содействие занятости населения города Смоленска» на 2012 -2014 годы г. Смоленск...
Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской...
Акт о результатах проведения в Архангельской области плановой выездной проверки полноты и...
Акт о результатах проведения в Брянской области плановой выездной проверки полноты и качества...
В. А. Якина начальник управления государственной службы занятости населения Нижегородской...
«Об итогах работы за 2010 год областной службы занятости населения по выполнению программ...
Доклад начальника управления занятости населения области М. С...



Загрузка...
скачать



ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ

НАСЕЛЕНИЯ ОМСКОЙ ОБЛАСТИ




П Р И К А З


от 29 октября 2010 года40-п

г. Омск


Об утверждении Порядка подготовки и обобщения сведений об организации и проведении регионального государственного контроля, необходимых для подготовки доклада об осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной

квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест

(специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов

в соответствии с установленной квотой, и об

эффективности такого контроля


В соответствии с пунктом 5 Правил подготовки докладов об осуществлении государственного контроля (надзора), муниципального контроля в соответствующих сферах деятельности и об эффективности такого контроля (надзора), утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 5 апреля 2010 года № 215, приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок подготовки и обобщения сведений об организации и проведении регионального государственного контроля, необходимых для подготовки доклада об осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, и об эффективности такого контроля.

2. Правовому отделу, отделу трудоустройства и специальных программ Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее – Главное управление) в срок до 1 декабря 2010 года:

1) совместно с отделом по вопросам государственной службы и кадров Главного управления подготовить проект распоряжения Главного управления о внесении изменений в положения о правовом отделе, отделе трудоустройства и специальных программ Главного управления, а также должностные регламенты работников указанных отделов Главного управления, направленных на реализацию настоящего приказа;

2) разработать проект распоряжения Главного управления об утверждении формы анкеты и методики проведения социологических опросов юридических лиц, в отношении которых Главным управлением проводятся проверки при осуществлении регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.


Начальник Главного управления М.Ю. Дитятковский



Приложение

к приказу Главного управления

государственной службы

занятости населения

Омской области

от 29 октября 2010 года № 40-п



ПОРЯДОК

подготовки и обобщения сведений об организации и проведении регионального государственного контроля, необходимых для подготовки доклада об осуществлении регионального государственного контроля за приемом

на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест)

для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной

квотой, и об эффективности такого контроля


1. Настоящий Порядок разработан в целях подготовки ежегодного доклада о деятельности Главного управления государственной службы занятости населения Омской области (далее – Главное управление) в рамках осуществления регионального государственного контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, в том числе за выделением (созданием) рабочих мест (специальных рабочих мест) для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой (далее – государственный контроль), и об эффективности такого контроля (далее – доклад).

2. Настоящий Порядок определяет процедуру подготовки и обобщения в Главном управлении сведений об организации и проведении государственного контроля, информирования об осуществлении государственного контроля.

3. Ответственными за подготовку доклада в Главном управлении являются правовой отдел, отдел трудоустройства и специальных программ Главного управления.

4. Подготовка и обобщение сведений об организации и проведении государственного контроля в целях подготовки доклада осуществляется с использованием результатов проверок при осуществлении государственного контроля (далее – проверки), проведенных уполномоченными должностными лицами Главного управления в рамках государственного контроля, социологических опросов юридических лиц, в отношении которых проводятся проверки, показателей эффективности государственного контроля.

5. Подготовка сведений об организации и проведении государственного контроля в целях подготовки доклада осуществляется следующими отделами Главного управления:

1) правовым отделом Главного управления – в части состояния нормативно-правового регулирования в сфере государственного контроля;

2) правовым отделом совместно с отделом трудоустройства и специальных программ Главного управления в части:

- организации государственного контроля;

- проведения государственного контроля;

- действий Главного управления по пресечению нарушений обязательных требований и (или) устранению последствий таких нарушений;

- анализа и оценки эффективности государственного контроля;

- выводов и предложений по результатам государственного контроля;

3) финансово-экономическим отделом совместно с отделом бухгалтерского учета Главного управления – в части финансового обеспечения государственного контроля;

4) отделом по вопросам государственной службы и кадров Главного управления – в части кадрового обеспечения государственного контроля.

6. Отделами Главного управления, ответственными за проведение государственного контроля, осуществляются социологические опросы юридических лиц, в отношении которых проводятся проверки, в виде анкетирования.

Форма анкеты и методика проведения социологических опросов юридических лиц, в отношении которых Главным управлением проводятся проверки, определяются распоряжением Главного управления.

7. Результаты социологических опросов юридических лиц, в отношении которых проводятся проверки, используются при подготовке сведений об организации и проведении государственного контроля в целях подготовки доклада в части выводов и предложений по результатам государственного контроля.

8. Для полной и своевременной подготовки доклада правовым отделом совместно с отделом трудоустройства и специальных программ Главного управления осуществляется ежеквартальное обобщение сведений об организации и проведении государственного контроля.

9. Сведения об организации и проведении государственного контроля предоставляются отделами Главного управления, указанными в пункте 5 настоящего Порядка, в правовой отдел и отдел трудоустройства и специальных программ Главного управления ежеквартально, до 10 числа месяца, следующего за отчетным кварталом (с нарастающим итогом).

10. Результаты обобщения сведений об организации и проведении государственного контроля после согласования с заместителями начальника Главного управления ежеквартально, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом (с нарастающим итогом), представляются правовым отделом совместно с отделом трудоустройства и специальных программ Главного управления начальнику Главного управления для рассмотрения.

11. В срок до 1 марта года, следующего за отчетным годом, правовой отдел совместно с отделом трудоустройства и специальных программ Главного управления осуществляет обобщение сведений об организации и проведении государственного контроля в целях подготовки доклада, подготовку доклада и его представление на подпись начальнику Главного управления с приложением отчета об осуществлении государственного контроля по форме, утвержденной приказом Федеральной службы государственной статистики от 27 сентября 2010 года № 331 "Об утверждении статистического инструментария для организации Минэкономразвития России федерального статистического наблюдения за осуществлением государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".

12. Отдел организационного и информационного обеспечения политики занятости населения Главного управления в течение трех рабочих дней со дня подписания доклада начальником Главного управления:

1) размещает доклад в сети "Интернет" на официальном интернет-портале Главного управления;

2) обеспечивает направление доклада в Министерство экономического развития Российской Федерации на бумажном носителе с приложением копии в электронном виде.


___________________




Скачать 66.66 Kb.
оставить комментарий
Дата02.12.2011
Размер66.66 Kb.
ТипДокументы, Образовательные материалы
Добавить документ в свой блог или на сайт

Ваша оценка этого документа будет первой.
Ваша оценка:
Разместите кнопку на своём сайте или блоге:
rudocs.exdat.com

Загрузка...
База данных защищена авторским правом ©exdat 2000-2017
При копировании материала укажите ссылку
обратиться к администрации
Анализ
Справочники
Сценарии
Рефераты
Курсовые работы
Авторефераты
Программы
Методички
Документы
Понятия

опубликовать
Загрузка...
Документы

Рейтинг@Mail.ru
наверх